Noticias del distrito

Anthony ISD obtiene la certificación Heart Safe mediante una colaboración con El Paso Children’s Hospital y Project ADAM

08/28/2026

Por Victoria Ortega


Anthony Independent School District está dando un paso importante para fortalecer la seguridad y el bienestar de sus estudiantes y personal mediante un esfuerzo colaborativo con El Paso Children’s Hospital y Project ADAM.


Project ADAM es una iniciativa nacional que ayuda a las escuelas a prepararse para emergencias cardíacas repentinas mediante capacitación, planes de respuesta ante emergencias cardíacas (CERP) y preparación para emergencias. Creado en memoria de Adam Lemel, un estudiante que sufrió un paro cardíaco repentino en la escuela, Project ADAM trabaja para garantizar que las escuelas estén listas para actuar, porque cada segundo cuenta durante una emergencia cardíaca.

Como parte de la certificación Heart Safe de Anthony ISD, el personal y los administradores de los tres campus participaron en una capacitación sobre emergencias cardíacas y en simulacros. La capacitación permitió que el personal practicara cómo realizar RCP utilizando un desfibrilador externo automático (AED) en tres minutos o menos, lo que ayuda a garantizar una respuesta rápida y eficaz durante una emergencia cardíaca


La participación de los docentes y el personal de Anthony ISD refleja el cuidado que brindan a los estudiantes. Al dedicar tiempo a aprender habilidades que salvan vidas y prepararse para una emergencia, ayudan a crear un entorno más seguro y acogedor para los estudiantes y sus compañeros de trabajo.


La enfermera del distrito, Lorena Armendariz, coordinó los esfuerzos de Anthony ISD para obtener la certificación Heart Safe y desempeñó un papel clave en la implementación de esta iniciativa en el distrito.


“Obtener la certificación Heart Safe refleja el compromiso de Anthony ISD con brindar un entorno de aprendizaje seguro y garantizar que nuestros estudiantes y personal estén preparados para responder eficazmente ante una emergencia cardíaca”, dijo Armendariz. “¡Cuando cada segundo cuenta, los corazones capacitados pueden salvar vidas!”


Gracias a esta colaboración, Anthony ISD está reforzando su preparación para emergencias y garantizando que el personal esté listo para actuar durante una emergencia cardíaca.


“La seguridad es una prioridad en Anthony ISD, por eso nos entusiasma colaborar con El Paso Children’s Hospital y Project ADAM en esta importante iniciativa. Ahora que contamos con la certificación de la filial de Project ADAM de El Paso Children’s Hospital, Anthony ISD es un lugar más seguro para nuestros estudiantes y personal”, dijo el superintendente, Dr. Troncoso.


Para obtener más información sobre Project ADAM y la labor que realiza El Paso Children’s Hospital para ayudar a que las escuelas sean Heart Safe, haga clic aquí.

El programa de cuidado después de clases llega a Anthony Elementary School

12/10/2025

Oficina de Información Pública

Estudiante de Anthony Elementary School mirando a su maestra, Corina Sierra, mientras Sierra señala una página para colorear de Hello Kitty sobre la mesa frente a ellas.

El Distrito Escolar Independiente de Anthony (Anthony ISD) presenta un nuevo programa de cuidado después de clases en la Escuela Primaria Anthony, diseñado para apoyar a los padres que trabajan y ofrecer a los estudiantes un entorno seguro y enriquecedor al terminar la jornada escolar.

El programa comenzó en la Escuela Primaria Anthony el 27 de octubre y ofrece una variedad de actividades enriquecedoras que ayudan a los estudiantes a aprender, crecer y divertirse mientras sus padres trabajan. 

Los estudiantes pueden recibir ayuda con las tareas o participar en actividades entretenidas como baile, música, deportes y juegos de mesa.

“Este es un buen programa porque muchos padres necesitan ayuda con el cuidado de sus hijos mientras están en el trabajo”, dijo Melissa Leos, directora del Programa Stronger Connections.

“Nos dimos cuenta de que hacía falta cuando vimos cuántos padres tenían dificultades para recoger a sus hijos después de clases. Conozco a algunos tutores que estaban pasando apuros; tenían que salir del trabajo, recoger a sus hijos, regresar al trabajo y luego dejar a los niños esperando hasta más tarde”.

El programa se financia con la subvención Stronger Connections, una subvención federal de $1 millón otorgada al distrito en 2024 para apoyar iniciativas que promueven entornos de aprendizaje seguros y saludables.

Los padres dicen que el programa está marcando una diferencia notable en casa y después de clases.

“Algo que me gusta mucho del programa después de clases es que mi hijo está un poco menos conectado a la tecnología”, dijo Elizabeth Lucero, madre de un estudiante de AES.

“Además, tiene más estructura. En cuanto llega a casa, quiere ponerse a hacer la tarea. Le encanta estar en el programa después de clases y le encanta hacer nuevos amigos de distintas edades y grados”, dijo Lucero. 

Además del apoyo académico y las actividades de enriquecimiento, los estudiantes también pueden recibir una comida a través del programa de cenas después de clases del Departamento de Nutrición Infantil. El programa de cenas está abierto a todos los niños y adolescentes de 1 a 18 años de la comunidad, aunque no participen en el programa de cuidado después de clases de AES.

El programa de cuidado infantil después de clases tiene capacidad para 35 estudiantes y funciona por orden de llegada durante el resto del año escolar 2025–2026. 

Este programa es la iniciativa más reciente de Anthony ISD para apoyar a los estudiantes y las familias, y ayudarlos a convertirse en la próxima generación de miembros productivos de la sociedad al graduarse de las escuelas de AISD.

Si tiene preguntas sobre el programa o la inscripción, comuníquese con la Escuela Primaria Anthony al (915) 886-6510.

El Departamento de Finanzas de Anthony ISD obtiene por tercer año consecutivo una calificación de responsabilidad «A»

20/11/2025

Departamento de Comunicaciones

El Departamento de Finanzas de Anthony ISD obtiene por tercer año consecutivo una calificación de rendición de cuentas de “A”. La imagen muestra tres premios con la letra A y el logotipo de FIRST. En la parte inferior de la imagen hay monedas de oro.

Por tercer año consecutivo, el Departamento de Finanzas del Distrito Escolar Independiente de Anthony obtuvo una calificación de responsabilidad financiera de «A», equivalente a Logro Superior, del Sistema de Calificación de Integridad Financiera Escolar de Texas (FIRST).


FIRST es un sistema de calificación establecido por la Legislatura de Texas en 2001 que exige a las escuelas públicas rendir cuentas por sus prácticas de gestión financiera. FIRST califica a cada distrito escolar de Texas basándose en estados financieros auditados, y asigna a los sistemas escolares una de cuatro calificaciones posibles (A, B, C o F).


La calificación de este año se basa en datos financieros del año escolar 2023–2024.


«Seguimos comprometidos con asignar los fondos públicos de manera prudente, sin perder nunca de vista nuestra prioridad: los estudiantes», afirmó Emily Levario, directora ejecutiva de Finanzas. «Este logro no sería posible sin el trabajo meticuloso de nuestro equipo para garantizar que cada centavo esté debidamente contabilizado. Además, nuestro superintendente y la Junta Directiva desempeñan un papel fundamental al tomar decisiones fiscalmente responsables al aprobar nuestro presupuesto y nuestros gastos. Esperamos que esta calificación le dé a la comunidad la tranquilidad de saber que usamos responsablemente el dinero de sus impuestos».


Las calificaciones FIRST se calculan con indicadores financieros como los costos administrativos, la precisión del informe financiero que un distrito presenta a TEA y cualquier vulnerabilidad financiera detectada por un auditor externo.


«Felicito a nuestro Departamento de Finanzas, que ha demostrado por tercer año consecutivo el compromiso de nuestro distrito con la administración responsable del dinero de los contribuyentes», afirmó el superintendente, Dr. Oscar A. Troncoso.


«La gestión estratégica de nuestros fondos y sus presentaciones informativas permiten que la junta escolar tome decisiones bien fundamentadas al aprobar los gastos de las operaciones del distrito. Desde los viajes estudiantiles hasta los materiales didácticos, nuestro Departamento de Finanzas desempeña un papel crucial para conseguir estos recursos para nuestros estudiantes».


Haga clic en la imagen de esta noticia para obtener más información sobre la calificación FIRST que recibió el distrito y leer el informe.

Anthony ISD recibe el premio Héroe de la Salud Conductual de Emergence Health Network

13/11/2025

Departamento de Comunicaciones

Una placa del Premio al Héroe de la Salud Conductual está sobre un escritorio en un salón de clases. Al fondo, se ve a un docente ayudando a un estudiante.

Anthony Independent School District recibió el Premio al Héroe de la Salud Conductual, una distinción otorgada por Emergence Health Network (EHN).


EHN es una organización sin fines de lucro de El Paso que brinda atención informada sobre el trauma, centrada en las necesidades de personas con discapacidades intelectuales o del desarrollo, necesidades de salud conductual o que requieren tratamiento por consumo de sustancias.


El Premio al Héroe de la Salud Conductual reconoce a líderes comunitarios que han realizado esfuerzos destacados para priorizar la salud mental. Este año, Anthony ISD recibió el premio por ir más allá en la capacitación de sus empleados en Primeros Auxilios para la Salud Mental de Jóvenes (YMHFA).


«Bajo el liderazgo del superintendente Troncoso, maestros, asistentes, administradores, conserjes, trabajadores de mantenimiento, personal de cafetería, conductores de autobús e incluso padres participaron en esta importante capacitación —ofrecida en inglés y español— para fortalecer la capacidad colectiva del distrito de reconocer y atender a jóvenes en crisis», dijo Kristi Daugherty, directora ejecutiva de EHN, durante una ceremonia de reconocimiento celebrada el 7 de octubre.


«Es realmente admirable que una comunidad como Anthony dé prioridad a la salud mental de los niños y las familias».


Anthony ISD certificó por primera vez a todos sus empleados mediante la capacitación YMHA en 2019 y se convirtió en el primer distrito de la región en tomar medidas tan proactivas. En el verano de 2025, Anthony ISD renovó su compromiso con el bienestar mental al capacitar nuevamente con YMHA a aproximadamente el 75 por ciento de su personal. Esta iniciativa también cumplió con la enmienda a la Sección 22.904 del Código de Educación de Texas, que exige que los distritos capaciten gradualmente al 100 por ciento de sus empleados en concientización sobre la salud mental y respuesta ante crisis antes del inicio del año escolar 2028-2029.


«La mala salud mental puede obstaculizar el éxito académico. No es la carga lo que te vence, sino cómo la llevas. La capacitación que coordinamos con EHN brinda a Anthony ISD las herramientas para aligerar la carga de nuestros estudiantes que tienen dificultades», dijo el superintendente, Dr. Oscar A. Troncoso.


«Nuestro objetivo es asegurarnos de que cada estudiante se sienta visto y reciba ayuda cuando la necesite. Al capacitar a nuestro personal para reconocer las señales de angustia y responder a ellas, promovemos un entorno de aprendizaje más seguro».


Además de la capacitación para responder a crisis de salud mental, Anthony ISD cuenta con un consejero dedicado y personal de Communities In Schools (CIS) en cada plantel, así como con varias iniciativas financiadas por la subvención Stronger Connections de $1 millón. Estas iniciativas incluyen contratar personal adicional, comprar materiales y establecer programas para apoyar el crecimiento académico, el bienestar emocional y el desarrollo personal de estudiantes y familias.

Programa de frutas y verduras frescas presentado en la Escuela Primaria Anthony

11/4/2025

Departamento de Comunicaciones

Una estudiante con un polo azul claro y trenzas está sentada en una silla amarilla en su salón de clases, sostiene una naranja sanguina de color rojo oscuro y sonríe a la cámara.

Los estudiantes de Anthony Elementary School, en el distrito escolar independiente de Anthony, están probando frutas y verduras nuevas gracias a la exitosa solicitud del distrito al Programa de Frutas y Verduras Frescas (FFVP) del Departamento de Agricultura de los Estados Unidos (USDA).

A través del FFVP, los estudiantes reciben una merienda de fruta o verdura fresca los martes y jueves por la tarde, antes de la salida. El programa les da la oportunidad de probar productos que quizá no suelen encontrar en la cafetería ni en casa, como la fruta del dragón y rodajas de chirivía.

«Creo que este programa ayuda a los estudiantes a aprender a equilibrar una comida nutritiva a lo largo del día con frutas y verduras», dijo Tisha Villalva, directora del Departamento de Nutrición Infantil.

Villalva solicitó participar en el programa durante unos cinco años antes de que el distrito recibiera la subvención a principios de este año.

«Estamos muy agradecidos de que el distrito haya podido reunir los requisitos para este programa», dijo Villalva. «Si todo sale bien, espero continuarlo durante los próximos dos años y ver que se convierta en un gran éxito».

Además de servir las meriendas, el personal del Departamento de Nutrición Infantil comparte datos informativos sobre cada fruta o verdura para que los estudiantes aprendan más sobre lo que comen.

Según el sitio web del FFVP del USDA, un estudio del USDA descubrió que los estudiantes que participan en el programa comen más frutas y verduras que quienes no participan.

«Creo que este programa ayuda a los estudiantes a conocer diferentes frutas y verduras mientras disfrutan de algo que normalmente no comen», añadió Villalva. «Si podemos ofrecerles esto, les brindamos una experiencia de aprendizaje nueva y saludable».

El programa comenzó en octubre y ha sido una agradable sorpresa en las rutinas escolares de los estudiantes.

Según las normas federales del programa, solo las escuelas primarias del país pueden participar. Las escuelas secundarias no reúnen los requisitos.

Las escuelas participantes reciben entre $50 y $75 por estudiante al año para financiar meriendas de frutas y verduras frescas.

Anthony ISD reintroduce el programa de comidas después de clases para niños y adolescentes

10/24/2025

Departamento de Comunicaciones

Niño con polo azul claro y anteojos sostiene una bandeja con pizza, zanahorias, tallos de apio, una naranja y un cartón de leche

El Departamento de Nutrición Infantil de Anthony Independent School District vuelve a ofrecer un programa extraescolar que proporciona comidas nutritivas a niños y adolescentes de la comunidad sin costo para las familias.


A partir del lunes 27 de octubre, Anthony ISD ofrecerá el Programa de Alimentos para el Cuidado de Niños y Adultos (CACFP, por sus siglas en inglés), una iniciativa financiada por el gobierno federal que reembolsa a las organizaciones que ofrecen programas de cuidado después de clases. Ese mismo día, el distrito iniciará su propio programa de cuidado extraescolar en Anthony Elementary School, donde los estudiantes podrán terminar sus tareas y participar en actividades saludables mientras sus padres terminan la jornada laboral. Gracias al CACFP, cualquier niño o adolescente de la comunidad (de 1 a 18 años) puede recibir una comida gratis, aunque no esté inscrito en el programa de cuidado extraescolar de AES.


El CACFP ya se ofreció en el distrito hace unos cinco años, pero se suspendió debido a la poca participación. Ante el renovado interés por apoyar a las familias después del horario escolar y reducir la inseguridad alimentaria, el distrito decidió reanudar el programa.


«Nos enorgullece volver a ofrecer este programa a la comunidad», dijo Tisha Villalva, directora de Nutrición Infantil. «Es otra manera de asegurarnos de que los niños tengan acceso a comidas saludables, incluso después de que termine el día escolar».


Para cumplir con los requisitos federales del programa, las comidas deben consumirse en las instalaciones, en la cafetería de Anthony Elementary School.


Las comidas se ofrecerán en el siguiente horario y lugar:

  • Lugar: Cafetería de Anthony Elementary School
  • Días: De lunes a jueves
  • Horario: 3:15–4:00 p. m.

Anthony ISD mantiene su compromiso de apoyar la salud y el bienestar de todos los niños de la comunidad, tanto dentro como fuera del horario escolar.

Se reúne la primera generación de graduados de Anthony ISD, de 1965

10/15/2025

Departamento de Comunicaciones


La primera promoción de graduados en la historia de Anthony ISD regresó recientemente al distrito para recordar y reflexionar sobre los últimos 60 años de sus vidas.


Para la generación de 1965, la vida en la escuela secundaria significaba compartir aulas con apenas 20 compañeros, tomar clases de economía doméstica junto con otras materias básicas y forjar amistades para toda la vida en el único edificio que conformaba el distrito en aquel entonces.


“Nos sorprendió mucho ver el crecimiento; ahora es todo un distrito escolar”, dijo Elva Bustamante-Holguin, graduada de la generación de 1965 de AHS.


“Donde está ahora la oficina central, antes estaba el edificio donde teníamos clases. Era el único edificio que existía. Todo lo demás era puro desierto”, agregó Christine Morales, también egresada de la generación de 1965.


Cuatro graduados de la promoción de 1965 pasaron el día en el distrito y vivieron experiencias que muchos darían por sentadas, como ver un partido de fútbol americano en el campo del distrito y almorzar en la cafetería de una escuela. Según los graduados, ninguna de estas instalaciones existía cuando estudiaban allí.


«Ha habido muchísimas mejoras desde que estuvimos aquí. Se ha ampliado a la escuela intermedia y secundaria, donde hay muchas actividades en los salones de clase», dijo Bustamante-Holguin.


El superintendente, Dr. Oscar A. Troncoso, les dio a los graduados un recorrido por las instalaciones actuales. Uno de los momentos más destacados de su visita fue un reconocimiento especial durante el medio tiempo del partido de fútbol americano. Los integrantes del Consejo Estudiantil de Anthony acompañaron a los graduados hasta el campo y elaboraron carteles con símbolos de las profesiones que los exalumnos eligieron después de la secundaria, entre ellas enfermería y el servicio militar.


«La experiencia fue increíble», dijo Morales. «Todos hemos comentado cuánto ha cambiado el distrito con los años, y es realmente extraordinario. Hemos pasado momentos muy emocionantes. Ha sido un verdadero placer para nosotros».

Anthony ISD celebra el Homecoming 2025

09/25/2025

Departamento de Comunicaciones


Los estudiantes de Anthony High School se llevaron el premio mayor con su celebración de regreso a clases de 2025, que tuvo lugar del 15 al 20 de septiembre.

Este año, el Consejo Estudiantil de AHS eligió una temática de casino para su celebración. Como es habitual en Anthony, la celebración se llevó a cabo en todo el distrito: Anthony Middle School y Anthony Elementary School se unieron a los estudiantes de secundaria para los días de vestimenta temática. Los temas de esos días se inspiraron en los casinos de Las Vegas, Nevada.


«Queríamos que todos se sintieran incluidos y unidos con las actividades de bienvenida», dijo Gabriella Lerma, presidenta del consejo estudiantil y alumna de último año de secundaria.

“Queríamos un tema diferente a lo que hacemos habitualmente, algo que dejara las cosas a la imaginación. Organizamos algunos días sencillos para disfrazarse, como usar una camisa blanca con una mentira piadosa escrita, para que todos pudieran participar fácilmente”.

Hombre con camisa verde sonríe en el campo de fútbol americano durante el espectáculo de medio tiempo.

Royal Jones, de la generación de 1972 (en la foto a la izquierda), recibió el reconocimiento de Exalumno de Honor, que se otorga a exalumnos de AHS que han sobresalido en la educación, el emprendimiento o el servicio comunitario, 15 años después de graduarse de la preparatoria.

 Jones es presidente y director ejecutivo de Mesilla Valley Transportation, una empresa líder de transporte de carga a lo largo de la frontera entre Texas y México. Miembros de la comunidad lo nominaron por su destacada labor empresarial y su compromiso con la protección del medio ambiente, al priorizar la eficiencia del combustible mientras sus conductores transportan mercancías por todo el país.

Jones expresó su gratitud y reconoció la inspiración que recibió de sus padres y de los entrenadores de Anthony High School, cuyo apoyo y orientación ayudaron a forjar su trayectoria. Sin ellos, dijo, no estaría donde está hoy.

Aunque los rayos obligaron a cancelar el tan esperado desfile de bienvenida, los Wildcats no dejaron que el clima les arruinara el ánimo. Las celebraciones continuaron el viernes con el partido de fútbol americano entre Anthony y Van Horn, en el que los Wildcats ganaron 34–12.

«Fue muy triste que cancelaran el desfile, especialmente porque la comunidad siempre participa, pero después, al ver cómo jugó el equipo de fútbol americano y las celebraciones de bienvenida durante el medio tiempo, nos animamos y nos preparamos para el baile del sábado», dijo Lerma.

La corte de bienvenida fue reconocida durante el medio tiempo y se anunciaron la reina y el rey de bienvenida: ¡Zadie Molinar y Justyn Salazar Carrazco!

La semana terminó con el baile de bienvenida en Anthony High School, donde los estudiantes transformaron el gimnasio en un espacio lleno de luces centelleantes al estilo de Las Vegas. La semana de bienvenida fue posible gracias al arduo trabajo del Consejo Estudiantil, cuyos esfuerzos crearon una celebración inolvidable.

«Estoy muy orgullosa del Consejo Estudiantil y de todos los demás estudiantes que ayudaron. Todo salió muy bien. El baile estuvo buenísimo. Vi a muchos chicos soltarse, bailar y pasarla bien», dijo Lerma.

¡Vea la galería de fotos a continuación!

Child with graduation cap and text that says Texas Education Agency B Rated 2025 Accountability Ratings

AISD obtiene una calificación «B» de TEA; Anthony Middle School obtiene una calificación «A»08/22/2025

Departamento de Comunicaciones



El Distrito Escolar Independiente de Anthony obtuvo una calificación general de “B” en las calificaciones de rendición de cuentas de la Agencia de Educación de Texas (TEA) para el año escolar 2024–2025.


El distrito también recibió una designación especial por preparación para la educación superior, ¡y Anthony Middle School obtuvo una calificación A!


AISD obtuvo una puntuación general de 80 sobre 100 como distrito. La puntuación se mide en tres categorías: rendimiento estudiantil, progreso escolar y reducción de las brechas educativas.


A continuación se muestran las calificaciones de los planteles para el año escolar 24-25:


  • Anthony Elementary School – B (89/100)
  • Escuela Intermedia Anthony – A (91/100)
  • Anthony High School – C (77/100)


“Aunque el año pasado fue bueno para el crecimiento académico, sabemos que podemos aprovechar nuestros logros y hacerlo aún mejor este nuevo año escolar”, dijo el superintendente, Dr. Oscar A. Troncoso.


“Desde que el estado realizó cambios radicales y repentinos de STAAR al nuevo STAAR 2.0, hemos trabajado arduamente para hacer los ajustes necesarios. Como distrito, pasamos de una calificación «C» a una «B», y ahora nuestra meta es volver a alcanzar una «A» bajo este nuevo sistema de evaluación.”


El Dr. Troncoso atribuyó el crecimiento del distrito, a pesar del nuevo sistema de calificación, al arduo trabajo de los maestros, el personal y las familias.


«Los resultados muestran que avanzamos en la dirección correcta y que progresamos en diversas áreas. Obtuvimos resultados superiores al promedio estatal en asistencia y tasas de graduación. A medida que el estado eleva las expectativas, nuestro personal seguirá trabajando incansablemente para garantizar que todos nuestros estudiantes tengan éxito en el aprendizaje», dijo el Dr. Troncoso.


La publicación de los resultados de 2025 marca la primera vez en dos años que la TEA publica las calificaciones de rendición de cuentas. El retraso se debió a impugnaciones legales de distritos escolares que argumentaron que la TEA elevó el nivel para obtener una calificación de “A” sin dar tiempo suficiente para ajustar las estrategias o preparar a los estudiantes según los nuevos requisitos. También se expresaron inquietudes sobre el examen STAAR rediseñado, que tiene un impacto considerable en el sistema de rendición de cuentas.


Obtenga más información sobre las calificaciones de rendición de cuentas de la TEA haciendo clic aquí.


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Anthony ISD aplica la HB 1481

08/13/2025



A partir del lunes 28 de julio —primer día de clases—, Anthony ISD implementará nuevas pautas para cumplir con la ley estatal aprobada recientemente, la Ley 1481 de la Cámara de Representantes de Texas, que prohíbe a los estudiantes de escuelas públicas de K-12 usar dispositivos personales de comunicación durante la jornada escolar. Esta ley busca abordar la crisis de salud mental entre los jóvenes que, según investigaciones médicas, está afectando la capacidad de atención y el desarrollo social de los estudiantes.

 

Con el apoyo de nuestras familias en casa, los estudiantes de Anthony ISD NO podrán usar teléfonos celulares, tabletas, relojes inteligentes ni ningún otro dispositivo capaz de realizar telecomunicaciones o comunicación digital dentro del recinto escolar durante el horario escolar. Esto incluye dispositivos como las gafas Meta AI, Apple Watch, etc.

 

Los estudiantes de primaria no pueden usar teléfonos celulares en los autobuses escolares. Los estudiantes de secundaria y preparatoria pueden usar teléfonos celulares durante el transporte del distrito. Se espera que todos los estudiantes cumplan con el Código de Conducta Estudiantil del distrito mientras viajan en un vehículo del distrito y respeten las reglas de comportamiento, seguridad y respeto. Cualquier infracción del Código de Conducta puede dar lugar a medidas disciplinarias, incluida la posible pérdida del privilegio de viajar en autobús.


Se permitirá que los estudiantes lleven sus teléfonos celulares y dispositivos a la escuela, pero deberán mantenerlos en sus mochilas cuando no estén en el salón de clases y guardarlos en un lugar designado por el distrito dentro del salón durante las clases. De conformidad con esta nueva ley, Anthony ISD permitirá que los estudiantes

usar su teléfono celular/dispositivo si:


1. Necesario para implementar un plan educativo individualizado, un plan 504 o un plan similar; o


2. Debido a una necesidad documentada, con base en una indicación de un médico calificado.

 

Reconociendo que los padres/tutores desean comunicarse fácilmente con nuestros estudiantes en caso de emergencia, Anthony ISD permitirá que TODOS los estudiantes usen sus teléfonos celulares/dispositivos durante una emergencia escolar. Además, todos los estudiantes de PREPARATORIA podrán usar sus teléfonos celulares/dispositivos durante el período del almuerzo.

 

Con este cambio, es importante que los estudiantes y sus padres o tutores tengan en cuenta lo siguiente:


  • El incumplimiento de esta nueva ley, de las políticas del distrito relacionadas o de los reglamentos estará sujeto a la confiscación y a otras medidas disciplinarias, de conformidad con el Código de Conducta Estudiantil y el Manual del Estudiante del distrito.
  • Si el teléfono celular/dispositivo queda disponible para ser recogido y no se reclama, Anthony ISD lo desechará después de proporcionar el aviso exigido por la ley.
  • Al igual que en años escolares anteriores, los estudiantes son responsables de sus pertenencias personales. Deben tomar precauciones adicionales para no olvidar su teléfono celular o dispositivo ni confundir el de otra persona con el suyo. Anthony ISD NO se hace responsable por la pérdida o el robo de teléfonos celulares o dispositivos.

 

Nuestras pautas se elaboraron para cumplir con la ley y reducir considerablemente las distracciones de los estudiantes, a la vez que mejoran la concentración en el aula. Alentamos a los padres no solo a reservar tiempo para hablar con sus hijos sobre este cambio lo antes posible, sino también a seguir recordándoles

que dejen los dispositivos en casa O se aseguren de que estén apagados y guardados en sus mochilas durante la jornada escolar.

Photo shows district teachers, students and custodians

La HB 2 eleva el salario de los docentes de AISD al primer lugar en El Paso; el personal recibirá un aumento del 2 %

07/25/2025

Por: Adriana Candelaria



Los maestros y el personal de Anthony ISD recibirán un aumento salarial para el año escolar 2025–2026 como resultado de dos factores: el proyecto de ley 2 de la Cámara de Representantes de Texas (HB 2) y un nuevo plan de compensación aprobado por la Junta Directiva.


Además del aumento salarial, el Distrito seguirá cubriendo el plan básico de seguro médico de todos sus empleados durante este año escolar.


En virtud de la Ley 2 de la Cámara de Representantes, un proyecto de ley de financiamiento para escuelas públicas aprobado recientemente por la Legislatura de Texas, los maestros que trabajan en distritos escolares con 5,000 estudiantes o menos recibirán una asignación para la retención de maestros financiada por el estado de Texas. AISD tiene una población estudiantil de menos de 800 alumnos. La Ley HB 2, junto con una escala salarial ya competitiva, ha convertido a AISD en el distrito que mejor paga a los maestros en el área de El Paso.


Así serán los salarios de los maestros de AISD a raíz de la HB 2:

  • Los maestros con más de 5 años de experiencia recibirán un aumento de $8,000.
  • Los maestros con 3–4 años de experiencia recibirán un aumento de $4,000.


La Junta Directiva también aprobó un aumento del 2 por ciento para todo el demás personal del distrito, incluidos los maestros que no reúnen los requisitos para recibir el subsidio de retención HB 2 del estado por tener menos de tres años de experiencia. Como parte del compromiso continuo de la junta con la administración responsable del presupuesto escolar, los maestros que reciban el subsidio HB 2 no recibirán el aumento adicional del 2 por ciento.


La Junta también aprobó aumentar la contribución al seguro médico de los empleados, lo que significa que el distrito volverá a cubrir por completo el costo del plan básico, a pesar del aumento en los costos del seguro. Ahora, el distrito contribuirá $452 al mes, o $5,424 al año, por empleado.


“Agradecemos a la legislatura estatal por aprobar esta ley para incentivar a los maestros a permanecer en las aulas, y agradecemos a nuestra Junta Directiva por apoyar al resto del personal del Distrito, siendo realistas respecto a las posibilidades de nuestro presupuesto escolar”, dijo el superintendente, Dr. Oscar A. Troncoso.


“Como el distrito que mejor paga en el condado de El Paso, nos comprometemos a atraer a los maestros y al personal más dedicados y talentosos. Comenzamos el año escolar con una nota positiva y seguiremos brindando a nuestros estudiantes la mejor educación posible.”


Aunque la ley HB 2 está aumentando considerablemente los salarios docentes, AISD también ofrece otras oportunidades para que los docentes ganen más a cambio de resultados positivos de los estudiantes, como los bonos del Teacher Incentive Allotment (TIA), que están entre los más altos del condado de El Paso debido a la ubicación rural del distrito. El distrito también ofrece estipendios por actividades extracurriculares.


Según sus contratos, los empleados verán reflejados los cambios en su cheque de pago a partir del nuevo año escolar. Anthony ISD es un distrito escolar de inscripción abierta. El primer día del nuevo año escolar es el 28 de julio.


Anthony ISD ofrece comidas gratuitas de verano para niños de 1 a 18 años

06/03/2025

Por: Adriana Candelaria


Los niños de 1 a 18 años pueden recibir una comida gratuita y nutritiva a través del Programa de Servicio de Alimentos de Verano de Anthony Independent School District.


No se requiere inscripción ni comprobante de ingresos para participar. Cualquier niño puede acudir a un centro de distribución y recoger su comida. Para cumplir con las normas de Texas

De acuerdo con los requisitos del Departamento de Agricultura, las comidas deben consumirse en el lugar.


El Departamento de Nutrición Infantil de AISD establecerá puntos de distribución en las zonas de Anthony y Canutillo para ofrecer comidas balanceadas a cualquier niño que las necesite.


A continuación se encuentra el horario del Programa de Servicio de Alimentos de Verano:


Del 2 de junio al 11 de julio, de lunes a jueves. El distrito permanecerá cerrado (no se servirán comidas) el 19 de junio y del 1 al 4 de julio de 2025.


Ubicaciones y horarios


Escuela Primaria Anthony 610 S. 6th St, Anthony, TX 79821

  • Desayuno: 7:30 – 8:30 AM
  • Almuerzo: 11:00 a. m. – 12:00 p. m.


Escuelas intermedias y secundarias de Anthony (cafetería de las escuelas secundarias de Anthony) 813 S. 6th St, Anthony, TX 79821

  • Desayuno: 8:00 – 9:00 a. m.
  • Almuerzo: 12:00 – 1:00 p. m.


Parque Los Torres Altos, Torres Altos St., Anthony, TX 79821

  • Desayuno: 8:00 – 9:00 a. m.
  • Almuerzo: 11:45 a. m. – 12:45 p. m.


Triangle Park Enrique Miramontes, ubicado entre Richard White y Franklin St

  • Desayuno: 8:00 – 9:30 a. m.
  • Almuerzo: 11:30 AM – 1:00 PM


Parque Gallegos (comienza el 16 de junio) 6209, 7361 Bosque Rd, Canutillo, TX 79835

  • Almuerzo: 11:45 a. m. – 12:45 p. m.


Wet ‘N’ Wild Water World 8804 S. Desert Blvd, Anthony, TX 79821

  • Almuerzo: 12:00 – 1:00 p. m.


Escuelas de Canutillo (solo programas ACE y ALS)

16 de junio de 2025 – 11 de julio de 2025


Bill Childress Elementary School 7700 Cap Carter Rd, Vinton, TX 79821

  • Desayuno: 7:30 – 8:00 a. m.
  • Almuerzo: 11:30 a. m. – 12:00 p. m.


Escuela Primaria Canutillo 651 Canutillo Ave., Canutillo, TX 79835

  • Desayuno: 7:30 – 8:00 a. m.
  • Almuerzo: 11:30 a. m. – 12:00 p. m.


Escuela Primaria Jose H. Damian 6300 Strahan Rd, El Paso, TX 79932

  • Desayuno: 7:30 – 8:00 a. m.
  • Almuerzo: 11:30 a. m. – 12:00 p. m.


Escuela primaria Gonzalo & Sofia Garcia 6550 Westside Dr., El Paso, TX 79932

  • Desayuno: 7:30 – 8:00 a. m.
  • Almuerzo: 11:30 a. m. – 12:00 p. m.


Escuela Primaria Deanna Davenport 8401 Remington Dr., Canutillo, TX 79835

  • Desayuno: 7:30 – 8:00 a. m.
  • Almuerzo: 11:30 a. m. – 12:00 p. m.



Anthony ISD refuerza las medidas de seguridad con un nuevo sistema de vigilancia de alta tecnología

05/15/2025

Por: Adriana Candelaria


Como parte del compromiso continuo de Anthony Independent School District con la seguridad, el distrito invirtió recientemente en un sistema de cámaras de vigilancia de última generación, diseñado para identificar claramente y con eficiencia a personas de interés y permitir una respuesta más rápida ante situaciones de seguridad.

El sistema se adquirió por un costo de $162,960 con fondos del saldo general del distrito.


El costo estimado original de la compra y la instalación era de aproximadamente $200,000; sin embargo, de acuerdo con la misión de AISD de gastar responsablemente el dinero de los contribuyentes, el equipo de informática del distrito completó la instalación internamente y ahorró aproximadamente $50,890.


“Anthony ISD está comprometido a tomar decisiones financieras responsables que prioricen la educación y la seguridad de nuestros estudiantes”, dijo el superintendente, Dr. Oscar A. Troncoso. “Gracias a la instalación realizada por nuestro Departamento de Tecnología, ahorramos miles de dólares y, aun así, ofrecemos seguridad de primer nivel. Agradezco a nuestra Junta Directiva por aprobar esta inversión.”


Algunas de las funciones más avanzadas del sistema incluyen:

  • Botones de pánico que activan transmisiones en vivo de cámaras de áreas cercanas
  • Alertas instantáneas enviadas a los equipos de seguridad con video integrado
  • Detección precisa de ubicación mediante la vinculación de cámaras con botones de pánico
  • Diseño exterior resistente a la intemperie y al vandalismo
  • Vistas panorámicas exteriores de 360°
  • Monitoreo discreto en interiores
  • Verificación visual de las credenciales de identificación en áreas restringidas
  • Mejores tiempos de respuesta, mayor conciencia situacional y mejores capacidades para investigar incidentes


El sistema es monitoreado por el oficial de recursos escolares del Departamento de Policía de Anthony y el personal de seguridad de AISD; las fuerzas del orden pueden acceder fácilmente a él en caso de emergencia. El sistema está en pleno funcionamiento desde marzo.


“Como el sistema es tan avanzado y fácil de usar, es estupendo porque nos permite a mí, al personal de seguridad del plantel y a la administración responder con mayor rapidez y eficacia”, dijo Angel Velasquez, oficial de recursos escolares.

Maestros de Anthony ISD reciben incentivos económicos por los resultados positivos de sus estudiantes


04/03/2025

Por: Adriana Candelaria


Nueve maestros de Anthony Independent School District han recibido una compensación adicional por su labor de gran impacto tras cumplir con los requisitos del programa Teacher Incentive Allotment (TIA), una iniciativa estatal ofrecida por AISD que recompensa a los educadores con importantes incentivos económicos basados en los resultados de los estudiantes.


TIA se creó durante la 86.ª sesión legislativa mediante el Proyecto de Ley de la Cámara de Representantes (HB) 3 para contratar, retener y recompensar a docentes altamente eficaces. Para reunir los requisitos, los distritos escolares deben implementar un sistema basado en observaciones docentes y medidas del crecimiento estudiantil. La Agencia de Educación de Texas (TEA) debe revisar y aprobar el sistema de calificación.


Cuando los docentes cumplen con los requisitos de elegibilidad, generan para el distrito una asignación de fondos de TIA de TEA. Las asignaciones anuales se basan en las designaciones, la condición rural del plantel y el nivel de necesidad económica de los estudiantes. Los docentes de Anthony ISD pueden obtener una de tres designaciones: Recognized ($7,798), Exemplary ($15,328) y Master ($27,546).


La asignación designada por TIA se otorga además del salario anual del docente y de otras oportunidades de estipendios. En conjunto, estos incentivos ayudan a los docentes a avanzar hacia un ingreso de seis cifras.


Este año, la cohorte TIA de AISD incluye docentes de las siguientes asignaturas: educación física, bellas artes, AP de Lengua y Cultura Españolas, matemáticas, lengua y literatura inglesas, y ciencias. La cohorte de 2025 aumentó en cuatro docentes respecto de los cinco reconocidos en 2024.


En una ceremonia especial, rodeados de sus familias, Anthony ISD reconoció con orgullo a los siguientes educadores como parte de su promoción TIA 2025:

  • Alberto Villalobos – Designación Reconocida, Anthony Middle School
  • Brenda Lopez – Designación reconocida, Anthony Middle School
  • Janella Saad – Designación de máster, escuelas secundarias Anthony
  • Julie Garcia Martinez – Designación reconocida, Anthony Middle School
  • Magdalena Hernandez – Designación ejemplar, Anthony Middle School
  • Michael Stephenson – Designación Ejemplar, Anthony High School
  • Miguel Bustillos – Designación Ejemplar, Anthony Middle School
  • Priscilla Terrazas – Designación Reconocida, Anthony Middle School
  • Soraya Yanar – Designación de maestría, escuelas secundarias de Anthony


“El programa TIA es más que un incentivo financiero; es una herramienta poderosa para atraer y retener a los mejores talentos”, dijo Fernando Garnica, director de Recursos Humanos de Anthony ISD.


«Nos enorgullece reconocer a nuestros maestros que han obtenido una designación. Estas designaciones reflejan un compromiso con la excelencia y la dedicación, que se traduce en un crecimiento y un rendimiento estudiantil medibles. Anthony ISD reconoce la dedicación, la pasión y la excelencia que nuestros maestros aportan al aula todos los días, y celebramos su arduo trabajo y el impacto positivo que tienen en la vida de nuestros estudiantes».


Lea más sobre el programa TIA y explore oportunidades de empleo en AISD haciendo clic aquí. ¡Vea la galería de fotos a continuación!



Inscríbase ahora: las inscripciones para el año escolar 25-26 ya están abiertas


03/26/2025

Por: Adriana Candelaria


¡La inscripción para el año escolar 2025-2026 abre el martes 1 de abril! La inscripción anticipada es fundamental para ayudar a los distritos escolares a planificar la cantidad adecuada de maestros, personal y recursos para atender a los estudiantes.


Esto permite a los funcionarios escolares calcular la matrícula estudiantil, lo cual repercute directamente en la planificación del presupuesto y la asignación de recursos para personal, suministros y otros gastos esenciales.


Para inscribir a un estudiante que regresa, visite el Portal para Padres. Si va a inscribir a un estudiante nuevo o necesita ayuda, llame al:

  • Anthony Elementary School: 915-886-6530
  • Anthony Middle School: 915-886-6530
  • Escuela Secundaria Anthony: 915-886-6505

Anthony ISD es un distrito de inscripción abierta, lo que significa que los estudiantes no necesitan vivir dentro de los límites del distrito para asistir a nuestras escuelas.


Con aproximadamente 720 estudiantes y una proporción de 13 estudiantes por cada docente, nuestras clases pequeñas permiten brindar atención más individualizada y preparar a los estudiantes para el éxito académico.


A nivel de preparatoria, Anthony ISD colabora con Western Technical College para ofrecer a los estudiantes una vía para graduarse con un título de asociado, lo que podría ahorrarles miles de dólares en costos universitarios.


¡Gracias por formar parte de nuestra familia Wildcat! ¡Esperamos que tengamos otro excelente año escolar!

AISD se asocia con Western Tech y abre camino para que los estudiantes obtengan certificaciones


02/04/2025

Por: Adriana Candelaria


Una nueva alianza entre el Distrito Escolar Independiente de Anthony y Western Technical College está allanando el camino para que los estudiantes de Anthony High School se gradúen con valiosas certificaciones de Educación Técnica y Profesional (CTE).


Al inicio del año escolar 2024-2025, AISD y Western Tech firmaron un acuerdo para ofrecer a los estudiantes una ventaja en áreas de CTE mientras obtienen su diploma de secundaria.


Veintidós estudiantes de 11.º grado de Anthony High School cumplieron con los requisitos para participar en el programa y ahora están inscritos en los programas de Asociado en Ciencias Aplicadas en Ciencias de la Computación, Soldadura Avanzada y Asistente Clínico Médico.


«Me enamoré del programa de soldadura», dijo Angel Dominguez, estudiante de AHS. «De verdad creo que es algo que cambia las reglas del juego, especialmente cuando no sabes qué vas a hacer después de la preparatoria».


Los distritos escolares de Texas reciben fondos estatales por los estudiantes inscritos en programas CTE aprobados, incluido Western Tech. Anthony ISD utiliza estos fondos para cubrir los costos de matrícula de sus estudiantes. El programa no solo les brinda una ventaja en sus futuras carreras, sino que también les ahorra miles de dólares en costos de educación que, de otro modo, tendrían que pagar después de graduarse.


«Es bueno saber que, si quieres aprender a hacer algo, no tienes que pagar por ello, ya sea soldadura, medicina o ciberseguridad», dijo Dominguez.


Ser estudiante de CTE e inscribirse en Western Tech requiere determinación y algunos pequeños sacrificios para lograr un resultado mayor. Por ejemplo, los estudiantes pasan la primera mitad de su jornada escolar tomando las clases básicas de la preparatoria. En lugar de tomar un descanso regular para almorzar, recogen un almuerzo para llevar y toman un autobús escolar durante un trayecto de 45 minutos por todo el condado hasta el campus de Western Tech en Lower Valley.


«Los sacrificios realmente valen la pena porque, en general, eso puede llevarte a obtener cualquier certificación para la que estudies lo suficiente», dijo Jaimie Terrazas, estudiante de AHS inscrita en el programa de ciberseguridad.


«Anthony realmente es una escuela pequeña, así que es más difícil exponerse a otras oportunidades, y esto nos ayuda a descubrir: “Ah, estas son cosas que podemos hacer”».


Por el momento, solo los estudiantes de tercer año que cumplen los requisitos forman parte del programa de colaboración entre AISD y Western Tech. Los estudiantes de último año de CTE siguen asistiendo al Centro de Educación Profesional y Tecnológica del Distrito Escolar Independiente de El Paso. AISD tiene como objetivo ampliar el programa el próximo año para incluir a estudiantes de segundo, tercer y último año que cumplan los requisitos.

El auditorio de Anthony High School se ilumina con nuevas luces


12/16/2024

Por: Adriana Candelaria


Veinticinco años después de su construcción, el teatro de Anthony High School luce renovado.


Gracias a los fondos obtenidos mediante la Elección de la Tasa Impositiva Sujeta a la Aprobación de los Votantes (VATRE), aprobada por los votantes en noviembre, Anthony Independent School District compró un sofisticado sistema de iluminación para su auditorio.


El único auditorio del distrito se utiliza ampliamente para presentaciones de bellas artes de los estudiantes, ceremonias de entrega de premios, graduaciones de escuelas primarias y asambleas del distrito.


“El sistema de iluminación anterior se instaló cuando se construyó Anthony High School en 1999”, dijo el superintendente, Dr. Oscar A. Troncoso. “Muchas de las luces antiguas ya no funcionaban. No solo era necesario actualizar un sistema obsoleto, sino que esperamos que las características de nuestro nuevo sistema den a nuestra comunidad escolar otro motivo para sentirse orgullosa de formar parte de Anthony ISD”.


Las luces escénicas de alta potencia pueden moverse y combinar seis colores (rojo, verde, azul, ámbar, blanco y UV) para crear efectos dinámicos. También pueden proyectar formas, como estrellas o espirales.


«El nuevo sistema de iluminación cambiará por completo lo que podremos hacer en el auditorio de todo el distrito», dijo Kyle Fenner, maestro de inglés y teatro en Anthony High School. «Las opciones disponibles son realmente impresionantes; el cielo es el límite para lo que nuestros estudiantes podrán crear aquí en Anthony ISD. Me entusiasma ver lo que nos depara el futuro a todos».


Las nuevas luces no solo ofrecerán un espectáculo de colores, sino que también brindarán una oportunidad de aprendizaje a los estudiantes interesados en la producción de iluminación.


Los estudiantes ya recibieron capacitación de un técnico profesional sobre cómo operar el sistema.


“Mi primera impresión de las luces fue que eran impresionantes. Cuando Jerry, mi compañero de clase, y yo llegamos por primera vez al auditorio para ver las nuevas luces, presentaron un espectáculo de luces con audio y diversos efectos de iluminación”, dijo Jaimie Terrazas, estudiante de Anthony High School. “También impresiona lo mucho más sencillos que son los controles en comparación con los sistemas anteriores”.


Las luces se compraron en AVX Tech Warehouse por un costo de $45,290.75.


Este proyecto es el primero que se completa con fondos de VATRE, tras la aprobación de los votantes de un aumento de 12 centavos en los impuestos escolares por cada $100 de valor de la propiedad.


El distrito está trabajando actualmente en el proyecto financiado por VATRE más esperado: la instalación de aire acondicionado en los gimnasios de las escuelas secundarias y en la cafetería de la escuela primaria. Se espera que la instalación del aire acondicionado se complete para el verano de 2025.


Obtenga más información sobre el VATRE haciendo clic aquí. Vea fotos tras bambalinas de la instalación de luces y la capacitación.

Anthony ISD obtiene la calificación de Logro Superior en integridad financiera


12/11/2024

Por: Adriana Candelaria


Como testimonio de sus prácticas eficaces de gestión financiera, el Departamento de Finanzas del Distrito Escolar Independiente de Anthony recibió una calificación de rendición de cuentas «A» por Logro Superior del Sistema de Calificación de Integridad Financiera Escolar de Texas (FIRST).


Establecido por la Legislatura de Texas en 2001, FIRST garantiza que las escuelas públicas de Texas rindan cuentas por la calidad de sus prácticas de gestión financiera. El sistema está diseñado para alentar a las escuelas públicas de Texas a administrar y aprovechar al máximo las asignaciones financieras destinadas a la enseñanza.


«Nuestro compromiso es garantizar que los fondos públicos del distrito se inviertan de manera inteligente en las personas a quienes servimos: nuestros estudiantes», dijo Emily Levario, directora ejecutiva de Finanzas. «Esta calificación es el resultado del trabajo diligente de un equipo financiero que trabaja tras bambalinas para garantizar que cada centavo se asigne correctamente. También demuestra el compromiso con la prudencia financiera de nuestro superintendente y nuestra junta directiva. Nos entusiasma que nuestro compromiso con la integridad financiera se refleje en esta calificación A por segundo año consecutivo».


Las calificaciones se basan en los informes financieros anuales que los distritos escolares presentan a la Agencia de Educación de Texas (TEA) correspondientes al año fiscal anterior. La TEA revisa estos informes y luego asigna una calificación.


Las calificaciones FIRST se calculan usando 21 indicadores financieros, como los costos administrativos, la exactitud del informe financiero del distrito presentado a la TEA y cualquier vulnerabilidad financiera identificada por un auditor externo.


“Estamos muy orgullosos de nuestro equipo de finanzas por su arduo trabajo y dedicación para lograr esta calificación A”, dijo el superintendente, Dr. Oscar A. Troncoso. “Su gestión estratégica de nuestros fondos permite que la Mesa Directiva tome decisiones informadas al aprobar los gastos para las operaciones del distrito. Desde los viajes de los estudiantes hasta los materiales didácticos, nuestro departamento de finanzas desempeña un papel fundamental para garantizar estos recursos para nuestros estudiantes”.


El distrito compartirá con el público los detalles de las calificaciones de rendición de cuentas en la reunión ordinaria de la junta escolar programada para el 20 de noviembre de 2024, en la sala de reuniones de la Junta de AISD, 840 6th Street, Anthony, TX 79821. Para obtener más información sobre las calificaciones, visite School FIRST.

Anthony High School anuncia al exalumno destacado de Homecoming 2024


10/22/2024

Por: Adriana Candelaria


Anthony High School ha elegido a Martin Lerma, bombero y voluntario de la comunidad, como Exalumno Destacado de la Semana de Bienvenida 2024.


Los miembros de la comunidad nominaron a Lerma en reconocimiento a sus casi 30 años de servicio dedicado a Anthony, en los diversos cargos que ha ocupado desde que se graduó en 1995.


“Homecoming era mi época favorita en Anthony”, compartió Lerma. “Todos los grados de preparatoria se reunían después de clases para recoger tarimas para la fogata; luego, durante dos semanas, nos reuníamos todas las noches en casa de alguien para trabajar en las carrozas de nuestra clase”.


Agregó: «Experiencias como estas, de arduo trabajo y dedicación, me formaron para ser quien soy hoy, ya sea por mi familia, mis amigos o cualquier persona que necesite mi ayuda».


Lerma trabaja actualmente en el Departamento de Bomberos de El Paso, pero su compromiso con el servicio público va más allá. También ha trabajado en el Departamento de Bomberos de Anthony y actualmente es voluntario en el Departamento de Bomberos de West Valley. Su experiencia incluye rescatar a víctimas de incendios, brindar atención médica de emergencia y educar a la comunidad sobre seguridad contra incendios.


Además de su carrera profesional, Lerma ha sido entrenador voluntario de deportes juveniles en Anthony desde que se graduó de la preparatoria.

De 2009 a 2015, formó parte de la Junta Escolar de Anthony ISD, donde ayudó a administrar el distrito, establecer políticas, aprobar presupuestos y defender a los estudiantes.


De 2015 a 2019, Lerma se desempeñó como alcalde de la localidad de Anthony y supervisó diversos proyectos y operaciones de departamentos. Incluso después de dejar el cargo, sigue comprometido con la localidad, organizando eventos para recaudar fondos e iniciativas para apoyar a los miembros de la comunidad.


«Me honra haber sido elegida para este reconocimiento, y agradezco humildemente a todos por este premio», dijo Lerma.


A menudo se puede encontrar a Lerma apoyando al distrito escolar en eventos deportivos y participando activamente. Anthony High School se complace en honrarlo como Exalumno Destacado de este año.


La semana de Homecoming 2024 se llevará a cabo del 21 al 26 de octubre. El desfile de Homecoming de Anthony High School está programado para el 24 de octubre a las 5:30 p. m. El desfile comenzará en Triangle Park, continuará por Franklin Street en dirección a 4th Street, luego girará de 4th Street a Wildcat Drive y terminará en Anthony High School.


El partido de fútbol americano de bienvenida está programado para el 25 de octubre a partir de las 6 p. m. en Tommy Sanchez Memorial Stadium. Anthony jugará contra Alpine.

Las escuelas de Anthony ISD reciben la designación Purple Star de T.E.A.


09/20/2024

Por: Adriana Candelaria


Todos los planteles del Distrito Escolar Independiente de Anthony han sido designados Campus Estrella Púrpura por la Agencia de Educación de Texas (TEA), un reconocimiento que se otorga a las escuelas que demuestran su compromiso con las necesidades particulares de los estudiantes vinculados con las fuerzas armadas y sus familias.


Anthony Elementary School, Anthony Middle School y Anthony High School fueron incluidas en la lista de escuelas reconocidas a nivel estatal de 2024.


«Es un honor para nuestras escuelas recibir este reconocimiento», dijo el superintendente de AISD, el Dr. Oscar Troncoso. «Entendemos que los sacrificios de los miembros de las fuerzas armadas también afectan a sus familias, y nuestro personal está comprometido a brindar apoyo emocional, académico y entre pares para honrar su resiliencia».


La TEA otorga anualmente la designación Campus Estrella Púrpura a las escuelas que cumplen criterios como contar con un enlace militar, mantener un programa de embajadores estudiantiles y ofrecer recursos para ayudar a los estudiantes vinculados con las fuerzas armadas a tener éxito a pesar de desafíos como el despliegue de uno de sus padres o las mudanzas frecuentes. La designación tendrá una vigencia de dos años.


Anthony ISD celebra activamente a su comunidad militar, incluso con eventos como Purple Up Day durante el Mes del Niño Militar, en abril. Para obtener más información sobre los recursos disponibles para estudiantes de familias militares, visite la pestaña AISD Military Families en nuestro sitio web.


La elección de aprobación de la tasa impositiva de Anthony ISD se votará el 5 de noviembre


La Junta Directiva de Anthony Independent School District (AISD) aprobó una Elección para la Aprobación de la Tasa Impositiva (VATRE) durante una reunión especial celebrada el 17 de agosto.


Por voto unánime, la junta directiva acordó incluir la propuesta VATRE de AISD en la boleta electoral del 5 de noviembre.


El VATRE de AISD pide a los votantes que consideren un aumento de 12 centavos en la tasa del impuesto del distrito para mantenimiento y operaciones. En Texas, los presupuestos de M&O se utilizan para financiar las operaciones diarias, como los salarios, los programas estudiantiles y los servicios públicos.


Cualquier propietario que viva dentro de los límites de Anthony ISD pagaría 12 centavos más por cada $100 de valor de su propiedad. La vivienda tributable promedio en Anthony, Texas, tiene un valor de $67,797. Esto representaría $81 más al año —o $6.75 al mes— en impuestos.


Si los votantes lo aprueban, se estima que el VATRE de AISD generará $275,000 en fondos locales y $775,000 en fondos estatales.


Anthony ISD, al igual que muchos otros distritos del estado, enfrenta un déficit presupuestario. Desde 2019, los legisladores no han aumentado la asignación básica para los distritos escolares, a pesar de la inflación. Según el Índice de Precios al Consumidor, la inflación promedio ha aumentado un 17% desde 2019.


La aprobación del VATRE generará más fondos locales y estatales cada año. El distrito utilizará estos fondos para equilibrar el presupuesto, atender las necesidades de instalaciones y vehículos, ofrecer programas estudiantiles y pagar los salarios de docentes y personal.


Tres de las prioridades del distrito si se aprueba la VATRE son las siguientes:


  •        Instalación de aire acondicionado refrigerado en los gimnasios de Anthony Middle School y Anthony High School, además de la cafetería de Anthony Elementary School (los edificios actualmente cuentan con enfriadores evaporativos).
  •        Repavimentación de la pista de la cancha de fútbol americano Tommy Sanchez Memorial, instalada originalmente en 2012.
  •        Reemplazando su anticuada flota, que incluye un autobús chárter de 2009.


La aprobación del VATRE no provocará un aumento en los impuestos a la propiedad para los propietarios de vivienda de 65 años o más ni para las personas con discapacidad que hayan solicitado y recibido la exención de vivienda principal para mayores de 65 años. Sin embargo, las personas de estos grupos pueden votar a favor o en contra del VATRE.


AISD organizará diversas reuniones comunitarias para hablar sobre información del VATRE. La primera sesión informativa se llevará a cabo el miércoles 22 de agosto a las 5 p. m. en el auditorio de Anthony High School, durante la reunión de padres de estudiantes de último año. El distrito también informará a la comunidad sobre futuras reuniones informativas.


AISD se destaca en la ceremonia de Maestro del Año de ESC-19


8/12/2024

Por: Adriana Candelaria


Anthony Independent School District (AISD) recibió un importante reconocimiento en la ceremonia anual de Maestro del Año (TOY) del Centro de Servicios Educativos (ESC) 19, celebrada el 10 de agosto.


Hiram Espinosa, maestro de Anthony High School, obtuvo el segundo lugar en la categoría de Maestro del Año de Secundaria de ESC-19. Este reconocimiento se otorga a los mejores maestros de la región que demuestran excelencia en la educación. El Sr. Espinosa ha dejado una huella duradera en sus estudiantes a través de sus proyectos de inglés y la creación del equipo de deportes electrónicos del distrito.


Carolina Bustamante, maestra de Anthony Elementary School, representó a AISD en la categoría de Maestra del Año de Primaria. Demostró sus extraordinarias habilidades para sentar las bases de la educación infantil.


Ambas docentes pasaron por un riguroso proceso de entrevistas con ESC-19 para demostrar su compromiso con los estudiantes y su educación. Compitieron con los docentes del año de todos los distritos de ESC-19.


El Sr. Espinosa y la Sra. Bustamante representaron a AISD con el corazón, la compasión, el optimismo y la dedicación que encarnan muchos educadores de AISD.


El superintendente de AISD, el Dr. Oscar A. Troncoso, también fue reconocido por haber sido seleccionado como Superintendente del Año de ESC-19.


El Dr. Troncoso pronunció un discurso sobre la importancia de los educadores para guiar a los estudiantes hacia mejores caminos en la vida, independientemente de su situación familiar. También expresó su agradecimiento a la Junta Directiva de AISD, los administradores, directores, docentes y empleados por su dedicación para hacer de AISD un gran distrito.


El reconocimiento de los educadores y el superintendente de AISD destacó las cualidades excepcionales del distrito en la región. Aunque es pequeño, AISD demuestra constantemente su fortaleza con una determinación inquebrantable por crear un mañana mejor.

CIS Coordinators

Anthony ISD da la bienvenida al programa Communities in Schools


8/6/2024

Por: Adriana Candelaria


A partir del año escolar 2024-2025, el Distrito Escolar Independiente de Anthony se asociará con Communities in Schools (CIS), un programa diseñado para apoyar a las familias y a los estudiantes atendiendo las necesidades académicas e intrapersonales de estos. Esta iniciativa es posible gracias a la exitosa solicitud del distrito para obtener la competitiva subvención Stronger Connections de $1 millón otorgada por la Agencia de Educación de Texas.


Ahora cada plantel cuenta con un coordinador de CIS. Las personas designadas son Britini Martin Del Campo, de la escuela primaria Anthony Elementary School; Denyse Bencomo, de la escuela secundaria Anthony Middle School; y Diane Acosta, de la escuela preparatoria Anthony High School.


«Nuestra máxima prioridad es garantizar que su hijo tenga todas las herramientas necesarias para tener éxito en la escuela y después de graduarse», dijo Melissa Leos, directora del Programa Stronger Connections.


El personal de CIS realizará evaluaciones exhaustivas de las necesidades del campus para identificar requisitos específicos, deficiencias en los servicios, recursos disponibles y metas y prioridades de la administración del campus. Con base en estas evaluaciones, elaborará planes de servicio específicos para atender las necesidades identificadas.


"Estamos muy entusiasmados y profundamente honrados de colaborar con el distrito para atender las necesidades de la comunidad”, dijo Britini Martin Del Campo, coordinadora de CIS.


“Creo que cada uno de nosotros aporta cualidades únicas que contribuyen a crear relaciones y ofrecer compasión y esperanza a las familias que enfrentan dificultades económicas, las cuales pueden estar afectando el rendimiento escolar de sus hijos. Aquí estamos con los brazos abiertos, listos para generar un impacto positivo. Queremos recordarles que al final del túnel hay una luz.”


En colaboración con proveedores comunitarios, el personal de CIS ofrece una variedad de servicios específicos y planificados: algunos se brindan ampliamente a todos los estudiantes del campus y otros, de manera más intensiva, a un grupo más pequeño de estudiantes que reciben seguimiento individualizado. El objetivo es garantizar que todos los estudiantes reciban el apoyo que necesitan para asistir a la escuela preparados para aprender de manera constante y mantenerse en el camino hacia la graduación. CIS obtiene el permiso de los padres para supervisar los datos de cada estudiante y hacer un seguimiento de los resultados educativos de todos los estudiantes que reciben estos servicios individualizados.


CIS es una organización sin fines de lucro 501(c)(3), financiada mediante contratos con distritos escolares y dedicada a fomentar el éxito educativo de todos los estudiantes.


2024 Region 19 Superintendent of the Year

El Dr. Troncoso de Anthony ISD fue nombrado Superintendente del Año de la Región 19


7/10/2024

Por: Adriana Candelaria


El superintendente de Anthony Independent School District (AISD), el Dr. Oscar A. Troncoso, recibió el prestigioso premio Superintendente del Año 2024 de ESC Region-19 (SOTY) por su liderazgo visionario del distrito.


Cada año, las regiones de los centros de servicios educativos de Texas nominan a superintendentes cuyo liderazgo excepcional ha contribuido significativamente

mejoró la calidad de la educación en su distrito. Un comité seleccionó al Dr. Troncoso para representar a la región de los condados de El Paso y Hudspeth en la competencia estatal SOTY, que se celebrará en agosto.


“Me siento profundamente honrado y agradecido por recibir este reconocimiento. Me inspira el progreso que hemos logrado y sigo

dedicados a encontrar formas innovadoras de seguir mejorando nuestro distrito», dijo el Dr. Troncoso.


Con 17 años de servicio en la comunidad de AISD, el Dr. Troncoso ha ocupado varios puestos de liderazgo, entre ellos el de director y

superintendente asistente. Desde que asumió el cargo de superintendente en 2019, ha dirigido el distrito durante numerosos

logros, entre ellos:


  • Transformar AISD en un distrito escolar con calificación A y desempeño ejemplar, según el reconocimiento de la Agencia de Educación de Texas en 2022.
  • Realizar numerosas mejoras de seguridad y tecnología en la infraestructura del distrito escolar para maximizar la seguridad de los estudiantes.
  • Obtención de la subvención Stronger Connections de $1 millón para crear un entorno escolar seguro y de apoyo.
  • Obtuvo la designación «Cumple con los requisitos» en la evaluación de educación especial de 2021, siendo uno de los pocos distritos de la Región 19 en lograrlo.
  • Obtención de las designaciones Purple Star de la Agencia de Educación de Texas para Anthony Elementary School y Anthony Middle School en apoyo a los estudiantes y las familias militares.
  • Mejorar los salarios y beneficios del personal docente y los empleados, para que Anthony ISD sea uno de los distritos mejor pagados de la región.
  • Recibe el Premio Nacional de Liderazgo Soteria por el uso eficaz de la tecnología y de estrategias de intervención para reducir el vapeo y las conductas disruptivas en entornos educativos desde kínder hasta 12.º grado.


“Estoy agradecido por el apoyo de la junta directiva, nuestro talentoso personal y la maravillosa comunidad a la que servimos. Nuestro éxito realmente es una

trabajo en equipo, y espero continuar nuestra misión de excelencia educativa», dijo Troncoso.


En agosto, la Asociación de Juntas Escolares de Texas entrevistará a los ganadores regionales del premio SOTY para seleccionar a cinco ganadores estatales

finalistas. Los finalistas pasarán por otra ronda de entrevistas antes de que se anuncie al ganador estatal en San Antonio este

Septiembre.

Anthony ISD ofrece comidas de verano gratuitas para niños de 1 a 18 años


5/29/2024

Por: Adriana Candelaria


Los niños de 1 a 18 años pueden recibir una comida nutritiva gratis a través del Programa de Servicio de Alimentos de Verano de Anthony Independent School District. No se requiere inscripción ni comprobante de ingresos para participar. Cualquier niño puede acudir al sitio de distribución y recoger su comida. Para cumplir con los requisitos del Departamento de Agricultura de Texas, las comidas deben consumirse en el lugar.


El Departamento de Nutrición Infantil de AISD instalará seis puntos de distribución en las inmediaciones de Anthony para ofrecer comidas balanceadas a cualquier niño que desee recibir una.

A continuación se encuentra el horario del Programa de Servicio de Alimentos de Verano:


Del 3 al 14 de junio, de lunes a viernes.


Del 17 de junio al 18 de julio, de lunes a jueves.


El distrito permanecerá cerrado el 19 de junio y del 1 al 5 de julio.


Ubicaciones y horarios:


Anthony Elementary School, 610 S 6th St, Anthony, TX 79821

  • Desayuno de 7:30 a. m. a 8:30 a. m.
  • Almuerzo de 11:00 a. m. a 1:00 p. m.



Anthony Middle and High Schools, 813 S 6th St, Anthony, TX 79821

  • Desayuno de 7:45 a 8:45 a. m.
  • Almuerzo de 11:00 a. m. a 1:00 p. m.


Los Torres Altos Park, 3025 Bariloche Dr, Anthony, TX 79821

  • Desayuno 8:00 – 9:00 a. m.
  • Almuerzo 12:00 – 1:00 pm

Triangle Park, entre Richard White y Franklin St

  • Desayuno 7:45 – 9:45 a. m.
  • Almuerzo 11:30 – 1:30 pm

 

Gallegos Park, 6209, 7361 Bosque Rd, Canutillo, TX 79835

  • Almuerzo 11:00 a. m. – 12:00 p. m.


Wet ‘N’ Wild Water World, 8804 S Desert Blvd, Anthony, TX 79821

  • Almuerzo 12:00 – 1:00 pm

Docentes de Anthony ISD reciben incentivo estatal por lograr resultados positivos en sus estudiantes


5/29/2024

Por: Adriana Candelaria


Cinco docentes de Anthony Independent School District recibirán un reconocimiento por su trabajo de gran impacto al ser seleccionados para el programa Teacher Incentive Allotment (TIA), una iniciativa estatal que permite a los docentes obtener un incentivo económico significativo según los resultados de aprendizaje de los estudiantes.


TIA se estableció durante el 86.º período de sesiones legislativas mediante el proyecto de ley 3 de la Cámara de Representantes (HB 3) para contratar, retener y recompensar a docentes altamente eficaces. Para calificar para TIA, los distritos escolares deben implementar un sistema basado en observaciones docentes y medidas del crecimiento estudiantil. El sistema de calificación debe ser revisado y aprobado por la Agencia de Educación de Texas (TEA).


Una vez que los docentes cumplen con los requisitos de elegibilidad, generan una asignación de fondos de TIA para el distrito. Los fondos son proporcionados por TEA. Las asignaciones anuales se basan en las designaciones, la condición rural del plantel y el nivel de necesidad económica de los estudiantes. Los docentes pueden recibir una de las siguientes tres designaciones: Reconocido ($3,000-$9,000), Ejemplar ($6,000-18,000) y Maestro ($12,000-$32,000).


Al finalizar el ciclo escolar 23-24, Anthony ISD reconoció con orgullo a los siguientes docentes como la primera cohorte de educadores TIA del distrito:


  • Nicole Stokes, Designación Ejemplar, Anthony Elementary School
  • Crystal Cammon, Distinción de Reconocimiento, Anthony Elementary School
  • Ilene Chavez, designación reconocida, Anthony Elementary School
  • Gerardo Martinez, designación reconocida, Anthony Middle School
  • Magdalena Hernandez, designación reconocida, Anthony Middle School


“Los maestros talentosos y experimentados admitidos en el programa TIA representan la excelencia y dedicación que buscamos en nuestro distrito”, dijo el superintendente, Dr. Oscar A. Troncoso.


“Este logro reconoce su dedicación y experiencia, y además les brinda una compensación adicional.”


Anthony ISD recibió $46,520 para su programa TIA. Los docentes de la primera cohorte TIA del distrito pueden recibir entre $7,737 y $27, 791, además de su salario anual y las oportunidades de recibir estipendios. Se espera que los docentes designados reciban su pago a finales de mayo. Vea la galería de fotos a continuación.

Un maestro de Anthony ISD recibe una donación para el aula de Whataburger


5/8/2024

Por: Adriana Candelaria


Un afortunado docente de Anthony ISD celebra la Semana de Agradecimiento a los Maestros con una gran sorpresa de Whataburger.


Como parte del Programa de Socios en la Educación de Anthony ISD, Whataburger donó $1,000 para útiles escolares a Hiram Espinosa, Maestro del Año de Anthony High School. La donación se entregó a Espinosa durante una asamblea el 6 de mayo, junto con otros estudiantes, docentes y personal de la escuela secundaria.


«Me siento profundamente agradecida por la donación de Whataburger. Ser reconocida como la Maestra del Año de nuestro distrito fue una bendición, y la generosidad de Whataburger me hace sentir aún más bendecida», dijo Espinosa.


“Doy lo mejor de mí por los estudiantes de esta comunidad, y es increíblemente motivador contar con el apoyo de un aliado comunitario en el camino.”


El Programa de Socios en la Educación de Anthony ISD colabora con organizaciones, empresas y patrocinadores que impulsan el progreso de nuestra comunidad educativa mediante sus generosas donaciones de tiempo, recursos y fondos.


«Agradecemos sinceramente a Whataburger por su generosa donación, que no solo reconoce a nuestro Maestro del Año, sino que también celebra el invaluable impacto que tienen los educadores en la formación de nuestro futuro», dijo el superintendente, Dr. Oscar A. Troncoso.


Espinosa no solo recibió una sorpresa de tamaño texano, sino que Whataburger también trajo galletas para los estudiantes y otros deliciosos platillos del menú para los maestros.


“En Whataburger, creemos en compartir la bondad las 24 horas del día, los 7 días de la semana, y el Sr. Espinosa lo hace todos los días con sus estudiantes y en todo Anthony ISD”, dijo Tania Moran, gerente regional de marketing de campo de Whataburger.


“Es un honor reconocerlo a él y a más de 60 docentes de nuestras comunidades de Whataburger al otorgarles estas subvenciones para sus aulas. Es nuestra manera de agradecerles todo el cariño y el tiempo que dedican a los estudiantes de nuestra comunidad.”


Espinosa es un estimado profesor de inglés que inició su carrera docente en Anthony ISD hace casi cinco años. En el punto más crítico de la pandemia de COVID-19, en 2020, organizó uno de los primeros equipos de esports para estudiantes de la región del condado de El Paso. En su clase de inglés, Espinosa fomenta el pensamiento crítico y la independencia en sus estudiantes. Anthony ISD se enorgullece enormemente de que el Sr. Espinosa represente a nuestro distrito como nuestro nuevo Maestro del Año de secundaria.

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Anthony ISD recibe un premio nacional por sus esfuerzos para prevenir el vapeo en las escuelas


18/4/2024

Por: Adriana Candelaria


El Distrito Escolar Independiente de Anthony (AISD) está siendo reconocido por sus esfuerzos para combatir el vapeo entre los jóvenes.


Soter Technologies -- proveedor de tecnologías de sensores y soluciones de software -- seleccionó a AISD como destinatario del Premio Nacional de Liderazgo Soteria, un reconocimiento a las organizaciones que utilizan eficazmente la tecnología y estrategias de intervención para reducir el vapeo.


En septiembre de 2022, AISD instaló sensores de vapeo en áreas no especificadas de Anthony Middle School y Anthony High School. Los sensores de vapeo están diseñados para activarse al detectar emisiones de vapeo y enviar una notificación a la administración y al personal de seguridad para que intervengan.


«Los esfuerzos para reducir el vapeo no se limitan a hacer cumplir las reglas; se trata de proteger la salud, el potencial y las oportunidades de cada joven a nuestro cuidado», dijo Oscar A. Troncoso, superintendente de AISD.


Antes de implementar los sensores de detección de vapeo, la administración escolar dependía de avisos u observaciones de posibles incidentes de vapeo. Desde su instalación, los sensores han proporcionado a la administración la información necesaria para implementar estrategias de intervención y actividades educativas que ayuden a desalentar el vapeo en el distrito.


Los datos de Anthony High School muestran que hubo tres casos de vapeo en el año escolar 21-22, cuatro casos en el año escolar 22-23 y tres casos en el año escolar 23-24. Aunque el número de casos no es elevado en comparación con lo que ocurre en otras partes del país, AISD ha adoptado un enfoque proactivo e instaló sensores de vapeo para garantizar que sus escuelas sigan siendo lugares seguros y saludables para aprender.


Durante la entrega de premios el 18 de abril, representantes de Soter Technologies entregaron el Premio Nacional de Liderazgo Soteria a Angel Cuellar, presidente de la Junta Directiva de AISD; Sandra Espinoza, directora de Anthony High School; y Veronica Ordoñez, directora de Anthony Middle School. Este reconocimiento marca un hito importante en la misión continua de AISD de crear un entorno seguro y saludable para sus estudiantes.


Anthony ISD abre las inscripciones para el año escolar 24-25


Ya están abiertas las inscripciones para el año escolar 2024-2025 para estudiantes nuevos y que regresan a Anthony Independent School District, de todos los grados.


Por segundo año consecutivo, Anthony ISD aceptará en su programa de pre-K a estudiantes a partir de los tres años.


El programa de prekínder de Anthony ISD se basa en el aprendizaje por descubrimiento y en un currículo creativo. El programa de kínder a 5.º grado utiliza el exigente currículo acelerado Amplify, además de un enfoque de aprendizaje combinado (enseñanza digital y tradicional). Nuestros docentes de secundaria, de 6.º a 12.º grado, están capacitados para enseñar con rigor y mediante métodos innovadores. Todos nuestros estudiantes reciben una computadora portátil, un iPad o un Chromebook para integrar la tecnología.


Los estudiantes que regresan pueden inscribirse en línea en el Portal para Padres de AISD. Los estudiantes nuevos deben inscribirse en persona en cualquiera de nuestros tres planteles. Llame a cualquiera de nuestros planteles para obtener más información:

  • Anthony Elementary School (915) 886-6510
  • Anthony Middle School (915) 886-6530
  • Anthony High School (915) 886-6550


Se necesitan los siguientes documentos para completar el proceso de inscripción:

  • Certificado de nacimiento del estudiante
  • Registro de vacunación
  • Número de Seguro Social
  • Comprobante de domicilio
  • Documentación de retiro de la escuela anterior (si corresponde)
  • Transcripción de calificaciones o boleta de calificaciones más reciente de la escuela anterior
  • Identificación del padre, madre o tutor.


Con una proporción de 15 estudiantes por cada docente, Anthony ISD ofrece clases pequeñas que permiten a los estudiantes recibir una enseñanza altamente eficaz. Los destacados educadores del distrito lo llevaron a convertirse en un distrito escolar ejemplar con calificación A en el sistema de rendición de cuentas 2022-23 de la Agencia de Educación de Texas.


Anthony ISD ofrece sólidos programas académicos, programas de bellas artes galardonados, deportes, esports, robótica, programas vocacionales y mucho más para estudiantes de primaria, secundaria y preparatoria. El distrito tiene inscripción abierta para todos los residentes de Texas.

Anthony ISD anuncia a Melissa Leos como directora del Proyecto del Programa Stronger Connections


Anthony ISD contrató a Melissa Leos como directora del proyecto del Programa Stronger Connections, una iniciativa fundamental destinada a abordar y responder al acoso, la violencia y los actos de odio en los distritos escolares de Texas.


Con casi 18 años de experiencia en trabajo social y servicios humanos, Leos aporta una amplia experiencia y dedicación a su nuevo puesto.


Desde 2017, Leos se ha desempeñado en Anthony ISD como líder de participación de padres y la comunidad y especialista en educación para estudiantes migrantes. Durante su trayectoria en Anthony ISD, Leos ha establecido una buena relación con los padres del distrito para ayudarlos a orientarse en el sistema escolar y ofrecerles servicios de apoyo. También ha trabajado para identificar a los estudiantes migrantes y ayudarlos a hacer una transición exitosa a la educación superior o al empleo.


En su función como directora del proyecto, Leos supervisará diariamente la subvención Stronger Connections. Trabajará en estrecha colaboración con los administradores escolares para analizar y recopilar información sobre el comportamiento de los estudiantes e implementar prácticas que les ayuden a mejorar su salud mental y emocional, entre otros requisitos de la subvención Stronger Connections.


«Me siento profundamente honrado de asumir el cargo de director del proyecto del Programa Stronger Connections en Anthony ISD. Con esta iniciativa, nos dedicaremos a fomentar un entorno seguro e inclusivo donde los estudiantes puedan prosperar en lo académico y lo social», dijo Leos.


La subvención Stronger Connections es una subvención de $1 millón que la Agencia de Educación de Texas (TEA) otorgó a Anthony ISD en noviembre para mejorar los entornos de aprendizaje seguros y saludables. La subvención proporcionará fondos hasta septiembre de 2026. Lea más sobre la subvención Stronger Connections aquí.

Anthony ISD participa voluntariamente en un programa de análisis de plomo en el agua potable


Como parte de su misión continua de velar por la salud y la seguridad de los estudiantes, Anthony ISD participará en un programa voluntario para analizar el agua potable del distrito y detectar plomo.


Este programa es ofrecido por el Programa de Pruebas de Plomo en Escuelas y Centros de Cuidado Infantil (LTSCC) de la Comisión de Calidad Ambiental de Texas (TCEQ). Es un programa estatal voluntario que ofrece capacitación y orientación gratuitas sobre cómo reducir la exposición al plomo en el agua potable en los lugares donde se cuida a niños.


El apoyo financiero es posible gracias a TCEQ y a la Agencia de Protección Ambiental de los Estados Unidos (EPA). La administración del distrito prevé recolectar muestras de agua potable en los próximos 45 días.


Las actividades incluirán:

● Identificar las tomas de agua que se utilizan para beber y preparar alimentos.

● Recolectar muestras de agua en esas salidas

● Analizar las muestras recolectadas en un laboratorio acreditado de agua potable

● Revisar los resultados y tomar medidas para reducir la exposición al plomo, según sea necesario.

● Comunicar los resultados a nuestra comunidad

● Continuamos trabajando para reducir cualquier posible exposición al plomo en nuestras instalaciones.


El plomo es un metal pesado, y algunas tuberías de agua potable, llaves, soldaduras y otros materiales de plomería contienen plomo. Para obtener más información sobre las fuentes de plomo y sus efectos en la salud, visite la página web de la EPA “Información básica sobre el plomo en el agua potable”. Los resultados estarán disponibles en la página web del Programa LTSCC de TCEQ en texasleadtesting.org.


Para obtener más información sobre el programa LTSCC, visite la página web del programa, escriba a info@txleadtesting.org o llame a la línea de ayuda al (737) 276-1987.

Anthony ISD recibió una subvención de $1 millón del programa Stronger Connections de TEA


El Distrito Escolar Independiente de Anthony es uno de los 97 distritos escolares de Texas que recibieron la subvención Stronger Connections de $1 millón. El propósito de la subvención es financiar iniciativas para que los distritos escolares mejoren los entornos de aprendizaje seguros y saludables.


La subvención fue otorgada por la Agencia de Educación de Texas (TEA) como parte de los $93,985,252 concedidos a la TEA por el programa de subvenciones Stronger Connections de BSCA del Departamento de Educación de EE. UU.


La subvención Texas Stronger Connections proporcionará lo siguiente:

  • Desarrollo profesional y financiamiento para la capacitación de los programas de Escuelas Seguras y de Apoyo
  • Asistencia técnica para apoyar el desarrollo, la implementación y las prácticas sostenibles.
  • Desarrollo de alianzas con las familias y la comunidad para ofrecer recursos de salud mental, conductual, emocional y física.
  • Atender las necesidades de salud y bienestar mental, conductual, emocional y físico de los estudiantes mediante la implementación de la estructura del Equipo de Apoyo Estudiantil.
  • Prácticas con enfoque informado sobre el trauma, elaboración de planes de emergencia y evaluaciones de las instalaciones.


“La subvención Stronger Connections no es solo un impulso financiero; es un recurso fundamental para la seguridad y el bienestar educativo de nuestros estudiantes”, dijo Sandra Honts, directora ejecutiva de Programas Estatales y Federales de AISD.


“Con esta subvención, podemos crear un entorno que brinde a los estudiantes la seguridad, el apoyo y las oportunidades que necesitan para prosperar y alcanzar su máximo potencial".


Aunque Anthony ISD recibió una subvención de $1 millón del programa Stronger Connections, hay gastos ineludibles. Como parte de estos gastos, el Texas School Safety Center recibirá $100,000, ESC-Region19 recibirá $60,000 y los costos directos e indirectos sumarán $106,380, lo que dejará a Anthony ISD con $733,620 para invertir en las iniciativas.


La subvención se otorgó a Anthony ISD en noviembre y proporcionará fondos hasta septiembre de 2026. Para obtener más información sobre la subvención, visite TEA.


Anthony ISD presenta a la nueva enfermera del distrito


Anthony ISD se complace en presentar a Lorena Salas Armendariz como la nueva enfermera del distrito. Salas Armendariz cuenta con más de 20 años de experiencia atendiendo a pacientes de diversos niveles socioeconómicos y edades en centros de salud públicos y privados.


Salas Armendariz conoce bien el papel fundamental de una enfermera escolar. Tiene 11 años de experiencia previa como enfermera escolar en los niveles de primaria y secundaria.


«Los padres pueden confiar en que sus hijos están en manos de un profesional de la salud con amplia experiencia, que comprende los desafíos y las consideraciones particulares del entorno escolar», dijo el superintendente, Dr. Oscar A. Troncoso.


Antes de convertirse en enfermera, Salas Armendariz también trabajó como higienista dental registrada de 2002 a 2009. Es completamente bilingüe en inglés y español.


"Estoy encantada de comenzar como enfermera escolar en Anthony ISD. Me entusiasma especialmente conocer a todos los estudiantes y al personal. Espero poder apoyar la salud de los estudiantes y formar parte de su experiencia escolar diaria", dijo Armendariz.

”Salas Armendariz obtuvo su licenciatura en Enfermería en la University of Texas at El Paso en 2009. Comenzó a trabajar en Anthony ISD el 4 de enero de 2024.

AISD rinde homenaje a la enfermera del distrito que se jubila tras 48 años de servicio 

Por: Adriana Candelaria


(Anthony, Texas -- 5 de dic. de 2023) Tras dedicar casi medio siglo a la salud y el bienestar de los estudiantes de Anthony ISD, la enfermera del distrito Marlene White se jubilará a fines de diciembre.


White tiene una destacada trayectoria de 52 años en el campo de la atención médica, 48 de ellos trabajando en AISD.

Su incansable labor ha sido nada menos que heroica desde el inicio de su trayectoria en el distrito. White cuenta que se enteró por primera vez de la vacante urgente en AISD en 1975 por medio de una enfermera de Canutillo. La enfermera de Canutillo le dijo que AISD necesitaba urgentemente una enfermera de tiempo completo para actualizar las vacunas de los estudiantes. Según White, la urgencia se debía a que el distrito corría el riesgo de cerrar después de que una auditoría revelara que no cumplía con los requisitos de los registros de vacunación de los estudiantes. White fue contratada de inmediato y comenzó a trabajar unos días después.


“Como había trabajado anteriormente para el Departamento de Salud del Condado de El Paso, conocía el calendario de vacunación”, dijo White. “Empecé a revisar las cartillas de vacunación y llevé a los estudiantes en autobús —eran tantos— a la clínica de Canutillo para que les pusieran las vacunas. Hicimos eso hasta que todos se pusieron al día”, dijo White.


Actualmente, White afirma que el 100 por ciento de la población estudiantil cuenta con las vacunas requeridas, lo que demuestra cuánto ha avanzado la comunidad en cuanto a la salud y la concientización sobre las vacunas.

Sus dotes naturales de liderazgo, que evitaron que el distrito tuviera que cerrar, marcaron el inicio del profundo impacto que White tendría en AISD.

Primer respondedor en situaciones de emergencia


En 1993, un delito cometido en Anthony proyectó una sombra oscura sobre la seguridad y la armonía del entorno escolar, pero puso de relieve el papel vital de una enfermera escolar.


White cuenta que, en el Día de la Enfermera Escolar de enero de 1993, recibió una llamada desesperada sobre un apuñalamiento ocurrido dentro de lo que hoy es Anthony Middle School. En aquel entonces, el edificio era Anthony High School.


«Nunca imaginé que eso sería lo que vería al llegar», dijo White.


White recuerda vívidamente haber visto a un estudiante con heridas de arma blanca en el suelo.


“Simplemente tomé la mano de alguien y le dije: ‘presiona lo más fuerte que puedas’, mientras evaluaba el sangrado y la respiración. No tenía pulso, así que empecé la RCP”, dijo White.


White recuerda haber escuchado a lo lejos las sirenas de una ambulancia durante unos minutos críticos que parecieron eternos. Subió a la ambulancia con el estudiante, pero al ver que el técnico de emergencias médicas no lograba encontrar venas adecuadas para iniciar una infusión intravenosa, se dio cuenta de una triste realidad.


«Cuando llegamos al hospital, el doctor dijo que no lo habrían podido salvar ni aunque hubiera estado al otro lado de la calle, porque se desangró», dijo White.


Cuando le preguntan qué experiencias profesionales la han impactado, White recuerda la muerte de este estudiante y la de otro estudiante que, según ella, falleció más tarde ese mismo año a causa de la leucemia. Los síntomas del estudiante comenzaron a manifestarse en la escuela, y White fue la primera en atender su condición.


«La asociación de enfermeros escolares me pidió que hablara con los enfermeros sobre el apuñalamiento, porque algo así puede ocurrir en cualquier escuela. Nunca sabemos qué llamada telefónica nos dirá “venga”, ni qué vamos a encontrar, y tenemos que atender la situación en ese mismo momento», dijo White.


A pesar de los casos devastadores que White enfrentó ese año como enfermera escolar, dijo que estos le demostraron hasta dónde podía llegar su fortaleza; ambas situaciones reafirmaron que había elegido la profesión correcta.


«Me encanta trabajar con los niños y las familias de aquí y ser parte de la comunidad», dijo White.


Como iniciativa preventiva tras las tragedias, White fundó una tropa de Girl Scouts en Anthony. El grupo ofreció a los estudiantes un espacio enriquecedor para cultivar hábitos saludables y útiles.

Valentía en medio de una crisis

En 2020, White desempeñó un papel fundamental en la protección de la comunidad de Anthony ISD durante la pandemia de COVID-19. Lideró la apertura de un centro de pruebas en el distrito escolar, que ofrecía a la comunidad pruebas de COVID-19 accesibles y confiables.


«Lo hicimos por la comunidad, porque realmente no había otro lugar cercano al que pudieran ir. Día tras día, hacíamos pruebas. Fue una época bastante intensa», dijo White.


Mientras el virus se propagaba por el condado de El Paso, convirtiéndolo en uno de los focos de COVID-19 del país en 2020, White se enfrentó a los riesgos para la salud asociados con el COVID-19 para garantizar que cualquier persona que necesitara una prueba pudiera recibirla rápidamente. Se convirtió en una con su equipo de protección personal.


«No me contagié de COVID durante todo ese tiempo. Logré evitarlo hasta septiembre de este año, pero creo que fue porque mi sistema inmunológico estaba debilitado debido a la quimioterapia», dijo White.


A medida que las pruebas para hacer en casa y las vacunas se volvieron más populares, disminuyó la demanda de pruebas de COVID-19 en el distrito. Los servicios de pruebas en el distrito finalmente se suspendieron cuando dejaron de recibir fondos. En mayo de 2023, terminó la declaración federal de emergencia por COVID-19.

Cómo afrontar las despedidas y aceptar el cambio


White espera con entusiasmo su jubilación junto a su esposo, sus tres hijos, ocho nietos y tres bisnietos (¡y otro bisnieto en camino!).


“Su manera de preocuparse por la comunidad es algo que se nos ha contagiado”, dijo Troy, el hijo menor de White.

«Toda nuestra familia está muy dispuesta a ayudar a cualquiera».


Troy recordó a una madre cariñosa cuyos valores de compasión, cuidado y empatía tuvieron un impacto único en generaciones de familias de Anthony.


“Cuando la gente recuerde esto, verá que es más que la escuela: es toda la comunidad. En algunos casos, quizá la única fuente de atención médica sea la enfermera escolar, lo cual me parece extraordinario”, dijo Troy.


Aunque el último día de trabajo de White será el 20 de diciembre, está buscando oportunidades de voluntariado para ayudar a la nueva enfermera del distrito durante la transición. También espera con entusiasmo viajar para visitar a su familia, aunque reconoce que la separación será difícil.


“Estoy triste. He venido aquí durante mucho tiempo y ahora empiezo a darme cuenta de que hay cosas que puedo hacer en casa. Pienso en mis nietos y bisnietos, y espero pasar más tiempo con ellos”, dijo White.


White, quien también se ha recuperado recientemente del cáncer, se ha convertido en un símbolo de determinación y fortaleza en Anthony ISD. Que su historia de generosidad y dedicación nos recuerde el poder que tiene una persona para marcar la diferencia en la vida de los demás.


Anthony ISD organiza su evento anual de entrega de pavos


Anthony ISD fomenta la compasión y la generosidad con su evento anual de entrega de pavos por el Día de Acción de Gracias.


Gracias a la generosidad de la comunidad, los empleados y voluntarios de Anthony ISD comenzaron a distribuir pavos y guarniciones tradicionales de Acción de Gracias a las familias de la comunidad el jueves 16 de noviembre.


“Estamos muy agradecidos con nuestros socios comunitarios que hicieron posible este evento con sus donaciones”, dijo Melissa Leos, líder de Participación de Padres y Comunidad de AISD.


«Aunque Anthony, Texas, es una comunidad pequeña, muchos de nosotros siempre estamos dispuestos a apoyarnos mutuamente de cualquier manera que podamos», dijo Leos.


Este año se donaron aproximadamente 70 pavos gracias al esfuerzo conjunto de las siguientes personas: empleados, padres y estudiantes de Anthony ISD; líderes del Town of Anthony; el Departamento de Policía de Anthony, Texas; El Paso Health; y American Legion Livesay-Chavez Post 122.


Los grupos del consejo estudiantil de Anthony Elementary School, Anthony Middle School y Anthony High School organizaron colectas de alimentos enlatados y en cajas para reunir los ingredientes necesarios para que las familias preparen deliciosas comidas este Día de Acción de Gracias.


“La comida se organizó y se colocó en cajas de cartón para las familias que nuestros consejeros escolares identificaron como necesitadas de un poco de ayuda adicional este Día de Acción de Gracias”, dijo Leos.


Además, el espíritu de generosidad continuará con cualquier excedente de alimentos que se donará a un banco de alimentos local.


En medio de los desafíos y la incertidumbre, mientras muchas personas sienten el impacto de la inflación, Anthony ISD agradece poder promover el servicio comunitario, la empatía y la generosidad hacia quienes puedan necesitar apoyo esta temporada.

Hombres de Anthony ISD se ponen tacones altos en honor a las sobrevivientes de violencia doméstica


Como muestra contundente de solidaridad y apoyo a la lucha contra la violencia doméstica, un equipo de hombres del Distrito Escolar Independiente de Anthony participó en el evento de YWCA, “Walk A Mile in Her Shoes”.


El evento anual desafía los estereotipos y las expectativas tradicionales de género al animar a los hombres a caminar con tacones altos rojos y llamativos y recaudar fondos para sobrevivientes de violencia doméstica. Este año, el evento se realizó el 19 de octubre en San Jacinto Plaza, en el centro de El Paso.


El equipo de AISD estaba integrado por Jaime De La Torre, director de apoyo educativo; Hilario Lozoya, coordinador de finanzas; y Anthony Hinsley, maestro de Anthony Middle School.


«Hasta donde sé, esta es la primera vez que AISD participa en esta importante campaña», dijo Jaime De La Torre, director de Apoyo Educativo, quien inició la iniciativa y reclutó al equipo.


«El evento fue importante porque nos permite reflexionar sobre cómo nos hacemos responsables de nuestros actos y cómo tratamos al otro género. Se trata de respetarnos en todo momento», dijo De La Torre.


El evento «Walk A Mile in Her Shoes» de YWCA ha sido fundamental para derribar estereotipos y fomentar un sentido de comunidad.


«Cuando hablamos de cómo nos relacionamos con los demás, ese es un mensaje para nuestra comunidad masculina: asegurarnos de hacer todo lo posible por mostrar respeto y dar un ejemplo a las futuras generaciones», dijo De La Torre.


El equipo de Anthony ISD recaudó $703 para esta causa. ¡El evento recaudó en total la asombrosa suma de $162,974, demostrando el poder de la comunidad!

Anthony ISD sube de nivel el Homecoming con una temática de videojuegos


Los pasillos de Anthony High School estaban llenos de emoción mientras estudiantes, personal y exalumnos se reunían para celebrar el regreso a casa de este año. Los estudiantes eligieron un tema de videojuegos para la celebración, que transportó a todos al mundo de los píxeles y los controles.


La creatividad de los estudiantes brilló con fuerza al decorar las puertas de las aulas para mostrar personajes icónicos de videojuegos, como Pac-Man, Super Mario Bros., Kirby y Sonic. Al final, los estudiantes de tercer año ganaron el concurso de decoración de puertas al transformar un aula en un salón recreativo de Pac-Man, con un laberinto de acción que comenzaba en el pasillo y llegaba hasta el techo del edificio.


El Consejo Estudiantil de AHS organizó una semana repleta de eventos, desde días de disfraces hasta actividades durante el almuerzo, una asamblea de ánimo para todo el distrito y el desfile de bienvenida. La comunidad se unió: exalumnos, familias y estudiantes de todo el distrito asistieron para disfrutar de tradiciones entrañables e iniciativas nuevas. Vea la galería de fotos para repasar los eventos.

Anthony High School elige a un campeón de la educación como homenajeado de Homecoming


[Anthony, TX] – Anthony High School ha seleccionado a la Dra. Victoria Salas-Pando, graduada de la generación de 1987, como la persona galardonada de 2023

Exalumno homenajeado en el regreso a casa.


Miembros de la comunidad nominaron a la Dra. Salas-Pando por su inspiradora historia: superó enormes adversidades y las convirtió en un motivo para ayudar a otras personas que enfrentan desafíos similares.


Tenía unos 10 años cuando emigró a Estados Unidos con su familia y se inscribió en Anthony Elementary School. Como recién llegada al país, dice que asistir a Anthony ISD tuvo un gran impacto en el desarrollo de su potencial y la llevó a convertirse en la salutatorian de la generación.


«Me inspiraron mis maestros de Anthony ISD. Aún guardo muy gratos recuerdos de quienes creyeron en

mí», dijo el Dr. Salas-Pando.


«Llegué al distrito y a esta comunidad sin saber nada de inglés, y me inspiran a

lograr muchas cosas a pesar de mis dificultades."


Fueron precisamente estos maestros y padres quienes despertaron su pasión por la educación y por ayudar a los demás.


La Dra. Salas-Pando se matriculó en la Universidad Estatal de Nuevo México dos años después de graduarse de la preparatoria y obtuvo una licenciatura en Ciencias en educación general y especial. Trabajó como maestra de educación especial durante aproximadamente siete años.


«Trabajar con niños con necesidades especiales despertó mi interés. Tomé una decisión muy personal y de alta prioridad

enfocarse en la dislexia», explicó el Dr. Salas-Pando.


La pasión de la Dra. Salas-Pando por ayudar a estudiantes con diversas necesidades educativas siguió evolucionando. En los años siguientes, obtuvo certificaciones como terapeuta de lenguaje académico y como especialista autorizada en diagnóstico educativo. También cursó una maestría en Educación Especial, enfocada en ayudar a estudiantes con discapacidad auditiva. Además, obtuvo un doctorado en Administración Educativa en 2015. Su tesis se centró en cómo las escuelas primarias pueden apoyar a estudiantes de inglés con dislexia de una manera que responda a sus necesidades culturales.


«Creo que la perseverancia y la determinación son una parte más importante de la fórmula del éxito», dijo la Dra. Salas-Pando. «Se trata del compromiso de alcanzar las metas a pesar de los desafíos y los contratiempos».


Actualmente, la Dra. Salas-Pando comparte sus conocimientos y experiencia en su lugar de trabajo, Gadsden ISD. También es profesora adjunta de psicología en New Mexico State University, como parte de su programa de psicología.


La trayectoria de la Dra. Salas-Pando, desde recién llegada hasta convertirse en una destacada defensora de las poblaciones de educación especial, es un brillante ejemplo para todos los estudiantes de Anthony High School. Su mensaje para los estudiantes es claro: «Nuestra mayor debilidad radica en rendirnos. La manera más segura de triunfar es intentarlo una vez más» (Thomas Edison).


La Preparatoria Anthony se enorgullece de honrar a la Dra. Victoria Salas-Pando como Exalumna Destacada del Homecoming 2023, en reconocimiento a sus extraordinarios logros y al impacto duradero de su trayectoria educativa. Su historia es un testimonio del poder transformador de la dedicación, la resiliencia y la firme confianza en el potencial de cada estudiante.


El comité encargado de seleccionar al Exalumno Homenajeado del evento de bienvenida de AHS estuvo integrado por el presidente de la Junta de AISD, el enlace con los padres, el director de AHS y tres docentes de AHS. Se invitó a miembros de la comunidad a nominar a un exalumno ejemplar para recibir el reconocimiento.

  • Cerca de 8 pies de altura, imposible de escalar

    The new security fence adds an extra layer of protection to Anthony Elementary School for the 23-24 school year.

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  • Ventanas con película de seguridad

    Anthony Elementary School classroom windows have been upgraded with a 3M Ultra Security film to improve their shatter resistance. 

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Anthony ISD implementa medidas de seguridad mejoradas para el año escolar 2023-2024


La Escuela Primaria Anthony está mejorando las medidas de seguridad de sus instalaciones para continuar con la misión del distrito de brindar un entorno seguro donde los estudiantes puedan concentrarse en aprender y prosperar sin preocupaciones innecesarias.

 

Estas mejoras en materia de seguridad, que incluyen la instalación de una cerca de 8 pies que no se puede escalar, ventanas reforzadas con película resistente, cámaras de seguridad adicionales y tecnología de alerta de pánico silenciosa adicional, son posibles gracias a una subvención de $200,000 otorgada al Distrito Escolar Independiente de Anthony (AISD) por la Subvención de Fórmula para los Estándares de Seguridad Escolar 2022-2025 de TEA.


En AISD se están instalando las siguientes mejoras clave de seguridad, cuyos costos eran admisibles bajo la subvención School Safety Standards Formula:


  • Cerca de 8 pies no escalable: Durante las vacaciones de verano se instaló una cerca de malla ciclónica no escalable con malla de privacidad alrededor de Anthony Elementary School. La cerca se construyó de acuerdo con las normas de seguridad de TEA para cumplir con los requisitos de la subvención. Además de la cerca recién construida, Anthony Elementary School sigue el protocolo estatal y mantiene las puertas exteriores cerradas con llave en todo momento.

 

  • Ventanas con película de seguridad: Las ventanas de las aulas de Anthony Elementary School se han mejorado con una película de seguridad 3M Ultra para aumentar su resistencia a los impactos. Aunque la película para ventanas no es una barrera antibalas garantizada, su objetivo es dificultar que se rompan durante posibles intrusiones, ataques o accidentes, y permitir que la luz natural ilumine las aulas.

 

  • Cámaras de seguridad adicionales: Se están instalando estratégicamente cámaras de seguridad adicionales en las propiedades del distrito para ampliar la capacidad de vigilancia. Estas cámaras de alta tecnología ofrecerán una cobertura integral y permitirán a la administración responder de forma proactiva ante cualquier problema de seguridad.

 

  • Tecnología de alerta silenciosa de pánico: Se instalará tecnología adicional de alerta silenciosa de pánico en todo el distrito escolar. Esta tecnología está diseñada para notificar a las autoridades o a la administración escolar en caso de emergencia y reducir los retrasos en la respuesta.


El superintendente de AISD, el Dr. Oscar A. Troncoso, recalcó que la seguridad siempre ha sido y sigue siendo la prioridad del distrito.


«Con la implementación de estas mejoras, estamos dando pasos importantes para lograr un campus y un distrito más seguros», afirmó el Dr. Troncoso. «Estas medidas reafirman nuestro compromiso inquebrantable con fomentar un ambiente de confianza y excelencia, que permita a nuestros estudiantes prosperar académica y personalmente en el entorno más seguro posible».


El propósito de la subvención de la Fórmula de Estándares de Seguridad Escolar 2023-2024 es ayudar a las agencias educativas locales (LEA) a cumplir con el Capítulo 61, Subcapítulo CC, 61.1031 de las Normas del Comisionado e incluir otros gastos relacionados con la seguridad, como detectores de metales, cámaras y herramientas de monitoreo, como las permitidas por la asignación para seguridad escolar, la subvención de seguridad escolar del Proyecto de Ley 500 del Senado y la subvención para tecnología de alerta de pánico silenciosa. 

Anthony ISD organiza una feria comunitaria de salud y ofrece útiles escolares a los estudiantes


[Anthony, TX] – Como parte del compromiso continuo de Anthony ISD con el bienestar de sus estudiantes y familias, el distrito realizará su feria anual de salud comunitaria el 27 de julio, de 9 a. m. a 12 p. m., en el auditorio de Anthony High School.


La feria de salud de Anthony ISD reunirá a una amplia variedad de organizaciones para ofrecer valiosos recursos y servicios de salud a la comunidad. Los participantes tendrán la oportunidad de interactuar con diversos proveedores de atención médica, organizaciones comunitarias y negocios locales enfocados en mejorar la salud y el bienestar de la comunidad.


Se proporcionarán mochilas gratis con útiles escolares a los estudiantes para ayudarles a prepararse para el próximo año escolar.


Immunize El Paso, una destacada organización local de atención médica, estará presente en la feria para ofrecer vacunas infantiles y vacunas contra el COVID-19. Este valioso servicio garantizará que las familias tengan acceso a vacunas importantes para proteger a sus hijos y a sí mismas contra enfermedades prevenibles.

Esta iniciativa refleja el compromiso del distrito de apoyar la trayectoria educativa de los estudiantes y garantizar que tengan las herramientas necesarias para alcanzar el éxito.


«Nos entusiasma organizar la feria de salud por tercer año consecutivo y reunir a diversas organizaciones y recursos para apoyar la salud y el bienestar de nuestra comunidad», dijo Melissa Leos, líder de Participación Familiar y Comunitaria de Anthony ISD. «Este evento es una valiosa oportunidad para que las personas y las familias accedan a importantes servicios de atención médica, reciban información educativa y se conecten con organizaciones locales que pueden brindar apoyo continuo».


El Distrito Escolar Independiente de Anthony agradece a todas las organizaciones participantes y a los patrocinadores que generosamente contribuyeron a hacer posible este evento.

Anthony ISD ofrece comidas gratuitas de verano para niños de 1 a 18 años


Los niños de 1 a 18 años pueden recibir una comida nutritiva gratuita a través del Programa de Servicio de Alimentos de Verano del Distrito Escolar Independiente de Anthony.


No se requiere inscripción, comprobante de ingresos ni pago de cuotas para participar. Cualquier niño puede acercarse al lugar de distribución y recoger su comida, pero se le pide que permanezca en el área hasta terminarla para cumplir con los requisitos del Departamento de Agricultura de Texas.


El Departamento de Nutrición Infantil de AISD establecerá seis puntos de distribución en la comunidad para ofrecer comidas balanceadas a cualquier niño que desee recibir una.


A continuación se encuentra el horario del Programa de Servicio de Alimentos de Verano:


Del 5 al 16 de junio, de lunes a viernes

Del 19 de junio al 21 de julio, de lunes a jueves

El distrito estará cerrado del 19 de junio y del 3 al 7 de julio


Ubicaciones y horarios:


Anthony Elementary School (solo del 5 al 16 de junio), 610 S 6th St, Anthony, TX 79821

  • Desayuno 7:45 – 9:45 a. m.
  • Almuerzo de 12:00 a 2:00 p. m.


Anthony Middle and High Schools, 813 S 6th St, Anthony, TX 79821

  • Desayuno 7:45 – 9:45 a. m.
  • Almuerzo de 12:00 a 2:00 p. m.


Enrique Miramontes Park, 101 Richard White, Anthony, TX 79821

  • Desayuno 7:45 – 9:45 a. m.
  • Almuerzo de 12:00 a 2:00 p. m.


Los Torres Altos Park, 3025 Bariloche Dr, Anthony, TX 79821

  • Almuerzo 12:00 – 1:00 pm


Wet ‘N’ Wild Water World, 8804 S Desert Blvd, Anthony, TX 79821,

  • Almuerzo 12:00 – 1:00 pm


Gallegos Park, 6209, 7361 Bosque Rd, Canutillo, TX 79835,

  • Almuerzo de 12:0 0 a 2:00 p. m.

Anthony ISD amplía el programa de prekínder para incluir a niños de tres años


¡El Distrito Escolar Independiente de Anthony amplía su programa de Pre-K para incluir a estudiantes de tres años!


El programa de prekínder para estudiantes de tres años será de medio día (tres horas). Los padres también tienen la opción de inscribir a los estudiantes de tres años en Head Start y completar una jornada completa de clases (seis horas). Los estudiantes de cuatro años deben inscribirse en un programa de jornada completa.


La inscripción al programa de prekínder está abierta hasta el 15 de julio. Se necesitan los siguientes documentos para completar el proceso de inscripción:

  • Certificado de nacimiento del estudiante
  • Registro de vacunación
  • Número de Seguro Social
  • Comprobante de domicilio
  • Transcripción académica o el boletín de calificaciones más reciente de la escuela anterior, si corresponde
  • Identificación del padre, madre o tutor


Llame a Anthony Elementary School al (915) 886-6510 si tiene preguntas sobre los documentos requeridos o para comenzar hoy mismo el proceso de inscripción; ¡el primer día de clases es el 31 de julio!


Acerca del programa de Pre-K de Anthony Elementary School

El programa de preescolar de Anthony ISD se basa en el aprendizaje por descubrimiento y en un currículo creativo. En los grados K-5 se utiliza el riguroso currículo acelerado Amplify, además de un enfoque de aprendizaje combinado (enseñanza digital y tradicional). Todos nuestros estudiantes reciben una computadora portátil, un iPad o un Chromebook para integrar la tecnología en su aprendizaje. Anthony ISD también ofrece AVID (Achievement Via Individual Determination) en todos los niveles, un programa que promueve la preparación para la universidad y la vida profesional.


Maestra de preescolar del año de Anthony Elementary School

Anthony ISD cuenta con excelentes educadores en sus escuelas primarias y secundarias. Durante el año escolar 22-23, Soledad Placencia, maestra de preescolar de Anthony Elementary School, fue seleccionada como Maestra del Año para representar a Anthony ISD a nivel de primaria en el Programa de Maestro del Año de ESC 19.


Cada año, ESC 19 reconoce a docentes de los distritos que se han destacado en su profesión y han influido e inspirado a sus estudiantes a alcanzar logros extraordinarios en todos los aspectos de sus vidas.


La Sra. Placencia fue seleccionada como Maestra del Año de la escuela primaria por su compromiso de décadas con los estudiantes de Anthony ISD. Es una orgullosa residente de Anthony y dice que siempre aspiró a servir a los niños de Anthony. ¡Conozca más sobre ella visitando el canal de YouTube de Anthony ISD!

Anthony ISD abre las inscripciones para el año escolar 2023-24


Ya está abierto el período de inscripción para el año escolar 2023-2024 para estudiantes nuevos y actuales de Anthony Independent School District. Este año, el programa de pre-kínder del distrito también acepta estudiantes de tres años.


El programa de preescolar de Anthony ISD se basa en el aprendizaje por descubrimiento y en un currículo creativo. El programa de K-5 utiliza el riguroso currículo acelerado Amplify, así como un enfoque de aprendizaje combinado (enseñanza digital y tradicional). Nuestros docentes de secundaria de 6.º a 12.º grado están capacitados para enseñar con rigor y mediante enfoques innovadores. A todos nuestros estudiantes se les proporciona una laptop, un iPad o una Chromebook para integrar la tecnología. Anthony ISD también ofrece AVID (Achievement Via Individual Determination) en todos los niveles, programa que hace hincapié en la preparación para la universidad y la vida profesional.


Los estudiantes que regresan pueden inscribirse haciendo clic aquí.


Para inscribir a estudiantes nuevos, llame a los siguientes números de teléfono:

  • Anthony Elementary School (915) 886-6510
  • Anthony Middle School (915) 886-6530
  • Anthony High School (915) 886-6550


Se necesitan los siguientes documentos para completar el proceso de inscripción:

  • Certificado de nacimiento del estudiante
  • Registro de vacunación
  • Número de Seguro Social
  • Comprobante de domicilio
  • Transcripción de calificaciones o boleta de calificaciones más reciente de la escuela anterior
  • Identificación del padre, madre o tutor.


Con una proporción de 15 estudiantes por maestro, Anthony ISD ofrece clases pequeñas que permiten a los estudiantes recibir enseñanza altamente eficaz. Los destacados educadores del distrito hicieron que este se convirtiera en un distrito escolar ejemplar con calificación A en el Sistema de Calificación de Rendimiento 2022-23 de la Agencia de Educación de Texas.


Anthony ISD ofrece sólidos programas académicos, programas de bellas artes galardonados, deportes, Esports, robótica, programas vocacionales y mucho más para nuestros estudiantes de primaria, secundaria y preparatoria. El distrito tiene inscripción abierta para todos los residentes de Texas.


La fecha límite para inscribirse en Pre-K es el 15 de julio; las inscripciones para todos los demás grados permanecerán abiertas. El primer día de clases para los estudiantes es el 31 de julio. Para obtener más información, llame hoy mismo a uno de nuestros planteles para inscribirse.

Anthony ISD recibe reconocimiento por su compromiso con la seguridad en el trabajo 


Por: Adriana Candelaria

(Anthony, TX – 4 de mayo de 2023) -- Anthony Independent School District recibió el prestigioso premio Billy E. Hibbs Safety Award por sus prácticas ejemplares de seguridad, que dieron como resultado la mayor mejora en el índice de pérdidas durante el año escolar 2021-2022 registrado con Claims Administrative Services, Inc. (CAS). En reconocimiento a este logro, también se otorgó al distrito una beca para un estudiante de Anthony ISD.


CAS es un administrador externo que se encarga de las reclamaciones de compensación laboral y de propiedad y accidentes. Anthony ISD es uno de los más de 350 distritos escolares y universidades de Texas registrados en CAS.


“Nos honra recibir este reconocimiento y agradecemos a todos los empleados de Anthony ISD su dedicación a la seguridad en el lugar de trabajo. Mantener a todos a salvo requiere un verdadero esfuerzo de equipo”, dijo Fernando Garnica, director de Recursos Humanos y Atención a Estudiantes en Riesgo y oficial de cumplimiento.


El Premio de Seguridad Billy E. Hibbs se otorgó por el éxito en la implementación de programas de seguridad diseñados para minimizar las pérdidas. CAS también otorgó a Anthony ISD una beca Annie Ozella Jones de $500, que puede conceder al estudiante que considere merecedor.


«Agradecemos sinceramente a CAS por otorgar una beca de $500 a uno de nuestros estudiantes de último año, quien será seleccionado por un comité de becas de la preparatoria a finales de este mes», dijo Garnica.


Anthony ISD recibió un reconocimiento oficial de CAS en su evento anual de agradecimiento a clientes, celebrado durante la Conferencia de Invierno de TASA de 2023, el 29 de enero, en Austin, Texas.

La escuela secundaria Anthony se utilizó para un entrenamiento de las fuerzas del orden sobre tiradores activos


Por: Adriana Candelaria

(Anthony, TX – 24 de mar. de 2023) – El Departamento de Policía de Anthony, Texas, recibió capacitación sobre tiradores activos en Anthony High School durante las vacaciones de primavera.


La capacitación contó con 10 oficiales de ATPD que practicaron cómo localizar y eliminar rápidamente una amenaza.


“Es sumamente importante que nuestros oficiales conozcan bien la distribución de las escuelas de Anthony ISD”, dijo Eddie Orozco, oficial de recursos escolares (SRO) de AISD y sargento de ATPD.


«Nuestros oficiales están capacitados para responder a cualquier tipo de amenaza que surja en nuestro distrito. No esperaremos a que lleguen refuerzos», dijo Orozco.


La capacitación fue impartida por la Comisaría del Precinto 1 del Condado de El Paso. Los oficiales también aprendieron diversos métodos para ingresar al edificio durante una crisis, cómo identificar posibles escondites y cómo brindar primeros auxilios.


«La seguridad de nuestros estudiantes es de suma importancia. También debemos proteger a la comunidad. Si recibimos una amenaza, queremos asegurarnos de proteger a nuestros estudiantes y al personal», dijo Orozco.


Anthony ISD colabora con ATPD durante los simulacros de confinamiento para que los oficiales visiten las escuelas y se familiaricen con los edificios y las operaciones. La sede de ATPD está ubicada frente a Anthony ISD, y los oficiales apoyan continuamente al distrito en diversos eventos comunitarios.

Madre militar sorprende a sus hijos de Anthony Middle School tras un despliegue de nueve meses


Por: Adriana Candelaria

(Anthony, TX – 22 de feb. de 2023) -- Algunas personas conocen a Samantha Romero como sargento del Ejército de EE. UU. Otras han sido testigos de su liderazgo al dirigir una clínica médica para refugiados afganos en Catar. Pero para dos estudiantes de Anthony Middle School, la sargento Romero es simplemente mamá.


Después de su despliegue de nueve meses en Qatar, la sargento Romero llegó el lunes por la tarde a Anthony Middle School para sorprender a sus hijos, Dylan y Aiden Romero.


“Estaba nervioso por ver cómo reaccionarían y por poder darles un abrazo después de lo que parece una eternidad”, dijo el sargento Romero.


El sargento Romero sorprendió a Aiden al acercarse por detrás durante la clase de matemáticas y tocarle el hombro.


«Me tomó un segundo darme cuenta de quién era», dijo Aiden.


«Me alegré mucho de verla porque, como ella dijo, estar nueve meses lejos de ella cuando estoy tan acostumbrado a verla todos los días... la extrañé mucho».


  Después del emotivo reencuentro, llegó el turno de Dylan de volver a ver a su mamá. Su maestra les dijo a los estudiantes que miraran hacia la puerta para recibir a una invitada especial, antes de que la sargento Romero entrara por la puerta y fuera directo a abrazar a su hijo.


Los chicos sabían que su mamá volvería a casa durante el mes de febrero, pero no tenían idea de que entraría a sus aulas justo un día antes del cumpleaños número 13 de Dylan.

 

«Es bonito porque ha estado aquí para todos los cumpleaños alternos. No pensé que llegaría a este, pero me alegra que esté aquí ahora», dijo Dylan.


«Esta es la segunda vez que los niños viven el despliegue de su madre, pero el primero ocurrió cuando eran demasiado pequeños para recordarlo», dijo el sargento Romero. Para ver el video de este emotivo reencuentro, haz clic aquí.


La Escuela Secundaria Anthony es un plantel designado Estrella Púrpura por la Agencia de Educación de Texas. Esta distinción se otorga a las escuelas que demuestran su compromiso de apoyar las necesidades particulares de los estudiantes vinculados a las fuerzas armadas y sus familias. La escuela recibió este reconocimiento en el verano de 2022 por ofrecer recursos a los estudiantes militares, como un enlace militar y embajadores estudiantiles que dan la bienvenida a los estudiantes militares cuando llegan por primera vez al plantel.


  • Los nuevos autobuses de Anthony ISD

    The school bus, left, and the activities bus, right, are already in service transporting students.

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  • retirado de servicio

    An Anthony ISD school bus is decommissioned as part of the district's agreement with TCEQ to remove vehicles that emit harmful emissions from the road. 

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  • AISD retira de servicio un autobús para actividades

    AISD's activities bus was a 2003 model and was one out of two district buses that were replaced with environmentally-friendly alternatives.

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  • Se retiró de servicio el autobús para actividades de AISD

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  • ¡Todos a bordo!

    Anthony Elementary School students were one of the first few groups to get a ride on the new activities bus. The vehicle still had that new-car smell!

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 Anthony ISD reemplaza autobuses escolares obsoletos con alternativas más ecológicas


Por: Adriana Candelaria

(Anthony, TX – 9 de feb. de 2023) -- Se han incorporado dos autobuses nuevos a la flota del Distrito Escolar Independiente de Anthony con el objetivo de reducir los óxidos de nitrógeno (NOX) perjudiciales y brindar a los estudiantes de AISD un servicio de transporte cómodo y más seguro.


La Comisión de Calidad Ambiental de Texas (TCEQ) otorgó a AISD $189, 598 durante el año escolar 2019-2020, después de que el distrito solicitara fondos del Programa de Mitigación Ambiental Volkswagen de Texas de la TCEQ.


Como parte del acuerdo para reunir los requisitos de la subvención, AISD retiró de servicio un autobús escolar antiguo y el autobús para actividades extracurriculares; ambos vehículos fueron reemplazados por autobuses nuevos que cumplen normas de emisiones más estrictas establecidas por la Agencia de Protección Ambiental de Estados Unidos.


«Teníamos el autobús escolar desde 1994 y el autobús para actividades desde 2003», dijo Rene Ramirez, director de Mantenimiento y Transporte de AISD.


«Cuando los autobuses de modelos antiguos están fuera de servicio, los gases de escape diésel o los óxidos de nitrógeno pueden acumularse alrededor del autobús y representar un riesgo para la salud de niños, adultos y el medioambiente. Por eso aprovechamos la oportunidad de reemplazar dos de nuestros autobuses y hacer que el transporte sea lo más seguro posible para nuestros estudiantes y personal», dijo Ramirez.


Debido a los retrasos ocasionados por la COVID-19, obtener los nuevos autobuses tomó más tiempo de lo previsto. El primer autobús escolar nuevo llegó al distrito al inicio del año escolar 2022-2023 y desde entonces ha transportado a los estudiantes hacia y desde la escuela.


El segundo autobús nuevo, el más reciente autobús para actividades extracurriculares, llegó en enero y también ya está en servicio transportando estudiantes. El nuevo autobús para actividades tiene capacidad para 48 personas, incluye Wi-Fi y se le instalará un sistema de video con TV para que los estudiantes se entretengan durante los viajes a actividades extracurriculares.


Ambos autobuses incluyen cinturones de seguridad, un sistema de intercomunicación y aire acondicionado.


«Queremos ofrecer a nuestros estudiantes y patrocinadores el mejor transporte posible para ir y volver de sus eventos. En especial, dado que nuestro distrito viaja más de 200 millas para las competencias de 2-A, sabemos lo importante que es brindarles un viaje cómodo», dijo Ramirez.


La compra de ambos autobuses sumó un total de $293,050. El distrito invirtió más de $103,000 para cubrir el saldo restante después de la subvención TxVEMP.


AISD cuenta actualmente con ocho autobuses escolares, un autobús para actividades extracurriculares y un autobús chárter. El distrito sigue esforzándose por obtener más subvenciones para continuar renovando su flota y reducir las emisiones nocivas para el medio ambiente. Para obtener más información sobre TxVEMP, haga clic aquí.

GALERÍA DE FOTOS: Los estudiantes de pre-kínder de Anthony ISD celebran el aprendizaje con cajas


Por: Adriana Candelaria

(Anthony, TX – 15 de dic. de 2022) -- Los estudiantes de Anthony Elementary School vieron a Santa surcar el cielo sobre el estadio Tommy Sanchez Memorial Stadium el jueves 15 de diciembre.


Aproximadamente 360 estudiantes de AES llenaron el estadio de fútbol americano para ver a Santa volar varias veces por encima de ellos mientras saludaba a los niños entusiasmados. Los alumnos de primaria estallaron en vítores cuando Santa aterrizó en medio del campo de fútbol americano.


El evento, conocido como Santa Drop, es una querida tradición de Anthony Elementary School que inició en 2007 el Departamento de Policía de Anthony, Texas. Debido a la COVID-19, el evento no se realizó en 2020 ni en 2021.


Con la ayuda de la comunidad, Santa les dio un regalo a todos los estudiantes de AES. ATPD encabezó la campaña de recaudación de fondos y reunió unos $3,000 para comprar aproximadamente 400 regalos. Anytime Fitness también se convirtió en un nuevo patrocinador principal, haciendo posible la donación de regalos. Jobe Materials L.P. proporcionó el helicóptero para que Santa hiciera una impresionante aparición en el cielo. 


Vea la galería de fotos para conocer los momentos destacados del evento.

GALERÍA DE FOTOS: Los estudiantes de pre-kínder de Anthony ISD celebran el aprendizaje con cajas


Por: Adriana Candelaria

(Anthony, TX – 5 de diciembre de 2022) -- Los estudiantes de pre-kínder de Anthony Elementary School están sentando bases sólidas en habilidades preacadémicas y para la vida al explorar lecciones con cajas.

Se invitó a los padres a Anthony Elementary School el 18 de noviembre para que vieran de primera mano lo que han aprendido sus hijos. Escuche a los maestros que forman las mentes jóvenes visitando AISD en YouTube.

Maestro de Anthony Middle School recibe una subvención para enseñar programación en Python


Por: Adriana Candelaria

(Anthony, TX – 26 de sept. de 2022) -- Los estudiantes de secundaria y preparatoria de Anthony Independent School District están aprendiendo el popular e innovador lenguaje de programación Python gracias a una subvención recibida por Priscilla Terrazas, maestra de ciencias y asesora de robótica de Anthony Middle School.


Python es un lenguaje de programación multipropósito que se usa con frecuencia para crear sitios web y software, realizar análisis de datos y crear visualizaciones, y también puede utilizarse en inteligencia artificial y aprendizaje automático.


 Terrazas recibió el premio WeTeach_CS Mini-Grant de Expanding Pathways in Computing (EPIC), una unidad de investigación y servicio del Texas Advanced Computing Center (TACC) de University of Texas at Austin. Este premio anual se otorga a docentes de ciencias de la computación con ideas innovadoras para mejorar la enseñanza y el aprendizaje en el aula.


«Me siento muy honrado de recibir el premio Mini-Grant de WeTeach_CS. Me he enamorado de la informática y siempre he querido inspirar ese mismo amor en mis estudiantes», dijo Terrazas.


La subvención, de $1000, permitió a Terrazas adquirir acceso a la plataforma digital AutoAuto para enseñar Python a sus estudiantes. Terrazas asistió a capacitaciones de verano para familiarizarse con Python y ahora usa el software en su salón de clases para programar Lego Robotics.


«Nos enorgullece reconocer a Priscilla con una subvención WeTeach_CS Mini-Grant», dijo Carol Fletcher, directora del equipo EPIC de TACC. «Nuestro equipo se dedica a ampliar la participación en informática para todos los estudiantes, sin importar su raza, género o ingresos, y excelentes educadores como Priscilla lo hacen posible».


Terrazas dice que el objetivo es utilizar programación en Python en los robots creados por los estudiantes. Python es un lenguaje de programación de rápido crecimiento gracias a que permite ahorrar tiempo al requerir menos líneas de código para alcanzar un objetivo.


Dos escuelas de Anthony ISD reciben la designación de Campus Purple Star


Por: Adriana Candelaria

(Anthony, TX – 23 de septiembre de 2022) -- El firme compromiso de apoyar y atender las necesidades únicas de los estudiantes vinculados a las fuerzas armadas y sus familias les ha valido a dos escuelas del Distrito Escolar Independiente de Anthony la designación de campus Purple Star.


Cada otoño, la Agencia de Educación de Texas otorga la designación de Campus Estrella Púrpura a los campus que cuentan con un enlace militar asignado, embajadores estudiantiles y líderes que van más allá de lo esperado con iniciativas para atender a las familias militares y las necesidades educativas de sus hijos.


«Nos enorgullece anunciar que Anthony Elementary School y Anthony Middle School han recibido este honorable reconocimiento», dijo el superintendente de AISD, el Dr. Oscar Troncoso.


“Los sacrificios que hacen los miembros del servicio para servir a nuestro país también involucran a sus familias. Ya sea que un niño necesite apoyo de sus compañeros o consejería adicional de salud mental o emocional cuando uno de sus padres está desplegado, o apoyo académico adicional, los docentes y el personal de Anthony ISD se aseguran de que puedan honrar sus sacrificios y resiliencia”.


Durante el año escolar 2021-2022, Anthony ISD inició una celebración de un mes para conmemorar abril como el Mes del Niño Militar. Estudiantes y personal participaron en el Día Purple Up, una jornada en la que todos visten de morado en apoyo a todas las ramas militares. La Junta Directiva de AISD y los planteles también presentaron una proclamación para celebrar a las familias de militares en servicio activo y veteranos. Para obtener más información sobre los recursos de AISD para estudiantes de familias militares, visita la sección militar en la página de inicio de AISD.


Ubicado en los alrededores de la base militar Fort Bliss, Anthony ISD es un distrito escolar innovador con más de 700 estudiantes en el extremo oeste del condado de El Paso, cerca de la frontera entre Texas y Nuevo México. Una comunidad muy unida de docentes, personal y administración comprometidos dirige los tres planteles de AISD. El distrito cuenta con una escuela primaria, una intermedia y una secundaria. La designación Purple Military Star de TEA fue creada mediante el proyecto de ley 1557 del Senado y aprobada por la 86.ª Legislatura de Texas.



Anthony ISD obtiene una calificación de “A” en las evaluaciones de rendición de cuentas de TEA de 2022


Por: Adriana Candelaria

(Anthony, TX – 16 de agosto de 2022) -- El Distrito Escolar Independiente de Anthony obtuvo una calificación «A» de desempeño ejemplar en las calificaciones estatales de rendición de cuentas de 2022 de la Agencia de Educación de Texas para las escuelas públicas del estado.


AISD obtuvo una calificación general de 91, que mide cuánto están aprendiendo los estudiantes en cada grado y si están preparados para el siguiente nivel. La calificación también refleja qué tan bien prepara un distrito a los estudiantes para tener éxito después de la preparatoria, ya sea en la universidad, el mundo laboral o las fuerzas armadas.


«Aunque la pandemia nos afectó mucho, especialmente a nuestras poblaciones estudiantiles más vulnerables, no nos dejamos vencer ni desanimar. Al contrario, demostramos resiliencia y determinación para comprometernos con el desafío que teníamos por delante», dijo el superintendente de AISD, el Dr. Oscar Troncoso.


“Si bien todavía queda mucho trabajo por hacer, esta clasificación demuestra que claramente vamos por el camino correcto en el ámbito académico. Esto refleja el renovado enfoque de nuestro personal y docentes en los resultados de aprendizaje, para que podamos iniciar el largo camino de cerrar las brechas causadas por la pandemia”, dijo el Dr. Troncoso.


Todos los planteles de AISD obtuvieron una calificación general de A o B en la evaluación más reciente. Las escuelas de AISD también recibieron reconocimientos por distinción, entre ellos: estar entre el 25 % superior en crecimiento académico comparativo, preparación para la educación superior y resultados comparativos para reducir las brechas.


«Se otorga una distinción por crecimiento académico a los campus cuyo progreso escolar se encuentra entre el 25 % más alto de los campus de su grupo de comparación», dijo el Dr. Troncoso.


“Esto significa que el crecimiento académico de los estudiantes de Anthony ISD fue significativamente mayor en comparación con el de estudiantes de otras escuelas similares a Anthony ISD. Nuestros estudiantes también están preparados al graduarse de nuestra escuela preparatoria para seguir el camino que elijan. Más que nada, esto demuestra el compromiso de nuestra junta escolar, nuestra comunidad y nuestro personal de que nuestros estudiantes merecen la mejor educación posible”.


Anthony ISD fue uno de los cuatro distritos escolares independientes tradicionales, de un total de doce en la Región 19, que obtuvo una calificación “A” de TEA. Estas calificaciones de rendición de cuentas son las primeras que se publican desde 2019, debido a las pausas relacionadas con la COVID. Puede consultar todas las calificaciones de los distritos y las escuelas en TXschools.gov.


Establecido mediante el proyecto de ley 22 de la Cámara de Representantes durante la 85.ª Legislatura de Texas, el sistema de rendición de cuentas A–F ofrece a educadores, padres y comunidades una visión transparente del desempeño académico de las escuelas públicas de Texas, basada en tres dominios: Logro estudiantil, Progreso escolar y Reducción de brechas. 

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    AISD new school teachers for the start of the 2022-2023 school year.

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AISD da la bienvenida a los nuevos directores de AMS y AHS y a 19 nuevos maestros


(Anthony, TX – 26 de julio de 2022) -- El Distrito Escolar Independiente de Anthony comienza el año escolar 2022-2023 con nuevos directores, docentes y otro personal esencial que desempeña un papel importante en brindar la mejor experiencia educativa a los estudiantes.


Anthony High School y Anthony Middle School estarán bajo el liderazgo de dos nuevos directores con amplia experiencia en el sistema de educación pública.


Sandra Espinoza fue contratada como nueva directora de Anthony High School en junio. Graduada de Thomas Jefferson High School, aporta 26 años de amplia experiencia en educación y disciplina restaurativa. Obtuvo su licenciatura en Psicología Social en Park University y su maestría en Administración Escolar en Sul Ross State University.


Espinoza comenzó su carrera como asistente educativa en el Distrito Escolar Independiente de Ysleta y posteriormente se convirtió en maestra de educación especial en Cesar Chavez Academy, una escuela alternativa disciplinaria.


«Decidí convertirme en educador porque sabía que quería marcar una diferencia en la vida de un niño», dijo Espinoza.


“Mi madre me inculcó que siempre escuchara, que escuchara de verdad a cada estudiante. Creo que todos los estudiantes tienen derecho a aprender y a tener una segunda oportunidad. Creo en disciplinar con dignidad y respeto; nunca hay que hacer que un estudiante se sienta inferior. Estoy aquí para aprender de ellos tanto como ellos están aquí para aprender de mí”, dijo Espinoza.


Espinoza también trabajó como trabajador social para YISD antes de asumir el cargo de subdirector en el mismo distrito, donde trabajó durante 14 años antes de incorporarse a AISD.


«Decidí trabajar en Anthony ISD porque quería volver a mis inicios en la docencia. Trabajé durante muchos años en Cesar Chavez Academy, una escuela muy unida. Quería trabajar en una escuela donde pudiera conocer a los estudiantes a nivel personal. Quiero estar cerca de los estudiantes, los maestros, el personal, los padres y la comunidad. Quiero trabajar en un campus y un distrito donde todos seamos uno», dijo Espinoza.


En su tiempo libre, a Espinoza le gusta pasar tiempo con familiares y amigos, viajar y, ¡sobre todo, comer! Dice que su visión para Anthony High School es seguir creciendo en lo académico, social y emocional. Su objetivo es ofrecer a todos los estudiantes una experiencia de aprendizaje que requiera mucho esfuerzo, ¡pero que también sea muy divertida para todos!


Anthony Middle School dio la bienvenida a Veronica Ordoñez como su nueva directora en junio. Ordoñez se graduó de Sul Ross University con una licenciatura en Matemáticas y una maestría en Administración Escolar.


Aporta 19 años de experiencia en educación pública, donde trabajó como docente de matemáticas en secundaria y preparatoria, entrenadora de baloncesto y sóftbol, y subdirectora.


Durante sus nueve años como subdirectora tanto en la escuela intermedia como en la preparatoria, Ordoñez supervisó los departamentos de matemáticas y educación especial, así como las materias optativas; también estuvo a cargo de la asistencia y la pérdida de créditos y ayudó a gestionar la disciplina estudiantil, entre muchas otras funciones.


“Me uní a Anthony ISD para seguir construyendo sobre las grandes cosas que ya están sucediendo aquí y continuar elevando el nivel del rendimiento estudiantil”, dijo Ordoñez.


“Espero con entusiasmo trabajar junto a nuestros excelentes maestros y personal mientras presto servicio a nuestros estudiantes, que tanto lo merecen, y a la comunidad de Anthony. ¡Es un verdadero placer y un honor unirme a la familia Wildcat!”, dijo Ordoñez.


En su tiempo libre, a Ordoñez le gusta pasar tiempo con su familia, trabajar en proyectos para el hogar, crear arte y ofrecerse como voluntaria en distintas organizaciones. Es bombera voluntaria y ayuda a dirigir una organización sin fines de lucro que brinda recursos y esperanza a comunidades y familias desatendidas. Su visión para Anthony Middle School es empoderar a los maestros mediante una mayor colaboración y la creación de confianza. Los estudiantes tendrán experiencias de aprendizaje auténticas con altas expectativas. 


AISD también da la bienvenida a 19 nuevos maestros y aproximadamente 30 maestros sustitutos que regresan. Los maestros y el personal volvieron al campus el 25 de julio para su semana de desarrollo profesional. El primer día de clases para los estudiantes será el 1 de agosto.




GALERÍA DE FOTOS: AISD celebra el Día de la Madre con un evento de alfabetización


(Anthony, TX – 11 de mayo de 2022) -- Anthony ISD celebró el Día de la Madre con un evento de alfabetización dedicado a ayudar a las madres a incorporar la lectura y la escritura en la educación de sus hijos.


El evento contó con la participación del galardonado autor Sergio Troncoso. Troncoso es autor de varias obras reconocidas, como The Last Tortilla, Crossing Borders, Nobody's Pilgrims y Nepantla Familias: An Anthology of Mexican American Literature.


A menudo escribe sobre la frontera entre Estados Unidos y México, la inmigración, la filosofía en la literatura, las familias y la paternidad, y el cruce de fronteras culturales, religiosas y psicológicas.


Los asistentes al evento recibieron recursos para fomentar y enriquecer la lectura en la vida de sus estudiantes. Aproximadamente 40 personas asistieron al evento junto con sus hijos.

Disfrute de la Semana de Agradecimiento a los Maestros con productos gratis o descuentos


Por: Adriana Candelaria


(Anthony, TX – 3 de mayo de 2022) – Empresas de todo el país celebran a los maestros durante la Semana de Agradecimiento a los Maestros con descuentos y regalos. A continuación, una lista de lugares donde los maestros pueden aprovechar algunas ofertas:


  • Rollin' Smoke BBQ: Obtenga un 15 % de descuento en su comida de Rollin' Smoke BBQ del 4 al 6 de mayo. Los docentes pueden aprovechar la oferta el miércoles y jueves, de 11 a.m. a 6 p.m. La oferta será válida el viernes, de 11 a.m. a 9 p.m. Para ver el cupón, haga clic aquí. Rollin' Smoke BBQ está ubicado en 200 S Main St, Anthony, TX 79821.


  • Whataburger: Los maestros pueden disfrutar de un taquito, un desayuno en pan o una galleta de pollo con mantequilla y miel gratis en los locales participantes de Whataburger al presentar su identificación escolar. La oferta es válida de 5:00 a. m. a 9:00 a. m., del 2 al 6 de mayo. Para consultar todos los detalles, haga clic aquí.


  • Office Depot: Los docentes pueden obtener un 20 por ciento de descuento en una compra elegible a precio regular si presentan su identificación de docente y su número de miembro de Office Depot OfficeMax Rewards al cajero en la tienda. La oferta es válida hasta el 25 de junio. Los docentes también pueden obtener un 20 por ciento de reembolso en recompensas. Para consultar todos los detalles, desplácese hasta el final de esta página.


  • Boss Chicken and Custard: Disfrute de un 20 % de descuento en el total de su pedido al presentar su identificación escolar. La oferta es válida del 2 al 6 de mayo. Consulte todos los detalles aquí.


  • Sonic: Se distribuyeron cupones para una Cherry Limeade gratis o cualquier bebida gaseosa mediana de Sonic Drive-In en la recepción de cada escuela de AISD. La oferta es válida hasta el 30 de junio en Sonic, ubicado en 110 Elm St, Anthony, NM 88021.


GALERÍA DE FOTOS: AISD se asocia con Workforce Solutions para la feria de preparación universitaria y profesional


(Anthony, TX – 21 de abr. de 2022) -- En colaboración con Workforce Solutions Borderplex, Anthony Independent School District organizó una feria de preparación universitaria, profesional y militar para estudiantes de todo el distrito. Más de 40 organizaciones estuvieron disponibles para que los estudiantes conocieran las posibilidades para su futuro.


Reclutadores militares, agencias federales, estatales y locales del orden público, gerentes de empresas, periodistas, profesionales de la salud, socorristas y otros dedicaron su tiempo a conversar con los estudiantes. Vea un resumen del evento en la galería de fotos de arriba.

Educadores confiables, apasionados y dedicados reciben el reconocimiento de Maestro del Año


(Anthony, TX – 19 de abril de 2022) -- El Distrito Escolar Independiente de Anthony nombró a Jessica Flores como Maestra del Año de Anthony Elementary School y a Alberto Villalobos como Maestro del Año de las escuelas secundarias de AISD.


Flores es maestra de matemáticas y ciencias de 4.º grado y ha dedicado 10 años de servicio a los estudiantes de AISD. En el salón de clases, Flores enseña a sus estudiantes a sumar, restar y multiplicar números, pero sus lecciones también inculcan valiosos principios de ética. Una de sus estudiantes dijo que la lección más importante que ha aprendido de Flores es decir siempre la verdad.


Haz clic para ver el video del Maestro del Año 2022 de Anthony Elementary School


Villalobos es maestro de educación física en la escuela intermedia y maestro y mentor de preparación universitaria y profesional AVID en la preparatoria. También entrena varios deportes durante todo el año. Villalobos comenzó a trabajar en AISD hace cuatro años. Su creatividad para hacer que sus clases de educación física sean educativas e interactivas llega a sus estudiantes a nivel mental y emocional. Todos los lunes durante la hora del almuerzo, Villalobos también asesora a un club de estudiantes que necesitan consejos sobre cómo tener relaciones saludables y manejar sus emociones. Uno de sus estudiantes dice que Villalobos ha enseñado a los estudiantes a tener una autoestima saludable y a sentirse orgullosos de sí mismos.


Haga clic para ver el video de la Docente del Año 2022 de las escuelas secundarias de Anthony


¡Felicitaciones a estos dos educadores tan apasionados!

Anthony ISD se asocia con STOPit Solutions para lanzar una nueva aplicación de seguridad y bienestar


(Anthony, TX – 25 de ene. de 2022) -- Anthony Independent School District se ha asociado con STOPit Solutions para ofrecer una herramienta de comunicación que permita a los estudiantes, padres y empleados informar sobre inquietudes de seguridad y bienestar.


El distrito instaló la aplicación STOPit en los dispositivos estudiantiles proporcionados por el distrito en diciembre de 2021. El público también puede descargar la aplicación en sus dispositivos personales; está disponible en App Store y Google Play . Mediante la aplicación, la comunidad puede informar sobre diversos problemas que afectan la seguridad y el bienestar de nuestros estudiantes, como el acoso escolar, la violencia en el noviazgo o problemas de salud mental.


Puede acceder a la cuenta de Anthony ISD escribiendo «Anthony ISD» en la barra de búsqueda del nombre de la organización o ingresando el código de acceso 79821000. Luego, la aplicación le guiará para presentar un informe.


Los informes serán recibidos por el director del campus y el consejero escolar. Si hay inquietudes relacionadas con la seguridad, el director de la escuela tiene la facultad de asignar el caso al oficial de recursos escolares del Departamento de Policía de Anthony o al oficial de patrulla del campus del distrito.


La persona que presenta el informe puede permanecer en el anonimato o proporcionar su nombre para ayudar a AISD en caso de que se realice una investigación adicional.


Todos los informes se toman en serio. STOPit Solutions se reserva el derecho de cooperar plenamente con las autoridades policiales o acatar órdenes judiciales que soliciten u ordenen a STOPit Solutions revelar la identidad de cualquier persona que use la aplicación de manera inapropiada.


Garantizar un entorno de aprendizaje seguro y saludable para nuestros estudiantes y empleados es una de las principales prioridades del distrito. Al promover una cultura de «si ves algo, dilo; si puedes hacer algo, hazlo», nuestro distrito busca mantener un entorno seguro y saludable mientras nuestros estudiantes aprenden.


¡Gracias por ayudar a AISD a seguir siendo un lugar seguro donde nuestros estudiantes puedan aprender y crecer para convertirse en la próxima generación de ciudadanos que contribuyan a nuestra sociedad!

La tarjeta TFCU High School Spirit dona a organizaciones y equipos de Anthony High School


(Anthony, TX – 21 de ene. de 2022)  -- Los aficionados a los Wildcats de Anthony pueden ayudar a Anthony High School a recaudar donaciones para los clubes escolares,

organizaciones y equipos al abrir una cuenta en TFCU y solicitar una tarjeta de débito High School Spirit.


Por cada transacción que no se realice con PIN, TFCU se ha comprometido a donar $0.05 a Anthony High School. Anthony Independent School District se asoció con TFCU en 2020 para ofrecer la tarjeta de débito High School Spirit. Durante los primeros tres años de la colaboración, TFCU se comprometió a duplicar el monto de la donación destinada a la escuela secundaria.


“Nos enorgullece mucho colaborar con Anthony ISD. El Programa de Espíritu Escolar de la Preparatoria se creó para ayudar a proporcionar los fondos necesarios para apoyar la participación de nuestros estudiantes en programas extracurriculares: deportes, clubes y organizaciones. Esta es una manera significativa en la que TFCU apoya a los jóvenes de El Paso, y nos alegra muchísimo que se hayan unido a nosotros”, comentó Alejandro Yu, vicepresidente de Marketing de TFCU.


Para solicitar su tarjeta de débito Spirit de Anthony High School, debe tener una cuenta en TFCU. TFCU ofrece una cuenta corriente sin cargos mensuales y puede aprovechar el beneficio de recibir su sueldo antes mediante depósito directo. Para ver más detalles, haga clic aquí.

La Junta Directiva de Anthony ISD aprueba un aumento en el pago a los maestros sustitutos


(Anthony, TX – 29 de noviembre de 2021) – La Junta Directiva del Distrito Escolar Independiente de Anthony aprobó un aumento salarial para los maestros sustitutos durante el año escolar 2021-2022, lo que convirtió a Anthony ISD en uno de los distritos escolares que mejor pagan a los maestros sustitutos en la región de El Paso.


El aumento salarial se aprobó el 17 de noviembre como incentivo para atraer candidatos calificados y hacer frente a las dificultades de contratación durante la escasez nacional de maestros sustitutos.


Los salarios de los maestros sustitutos sin título universitario aumentaron $40 por día. Los candidatos no certificados con una licenciatura recibieron un aumento adicional de $35 por día. Los maestros sustitutos certificados o jubilados recibieron un aumento salarial de $50 por día.


El aumento salarial entró en vigor de inmediato y se aplicará de la siguiente manera:


                                                      Calificaciones                                               Pago anterior                                             Pago nuevo         

                                              12 horas de crédito universitario                                               $70                                                  $110 por día

                                              Con título (sin certificación)                                             $100                                                $135 por día                     

Docentes certificados/jubilados $120 $170 por día


Los candidatos deben contar con al menos 12 créditos universitarios, presentar tres cartas de recomendación y aprobar una verificación de antecedentes. Las personas interesadas pueden presentar su solicitud aquí.

La colecta de pavos de Anthony ISD hace posible el Día de Acción de Gracias para casi 80 familias


(Anthony, TX – 29 de noviembre de 2021) – Estudiantes, empleados y padres voluntarios de Anthony Independent School District dedicaron el primer día de las vacaciones de Acción de Gracias a distribuir canastas de alimentos a familias de la comunidad.


La campaña de recolección de pavos por el Día de Acción de Gracias del distrito permitió que 79 familias recibieran un pavo, maíz enlatado, ejotes, mezcla para pan de maíz, relleno y puré de papa instantáneo.


Se recibieron donaciones gracias a los siguientes miembros de la comunidad de AISD:


  • Consejo Estudiantil de Anthony High School
  • Recaudaron más de 1,000 latas de comida y casi 70 cajas de macarrones con queso y puré de papas.


  • Sociedad Nacional de Honor de la Preparatoria Anthony
  • Mantas donadas


  • Escuela secundaria Anthony
  • Armó las canastas de alimentos


  • Anthony Elementary School
  • Alimentos enlatados donados y canastas decoradas


  • Padres voluntarios
  • Canastas de alimentos preparadas


La comunidad de AISD, incluidos el cuerpo docente, el personal, la administración y la Junta Directiva, donó pavos.


«Todos tuvieron que esforzarse para que esto sucediera. ¡Fue todo un éxito!», dijo Melissa Leos, líder de Participación de Padres y Comunidad/Especialista en Educación Migrante de AISD.

Anthony Middle School, clasificada como una de las mejores escuelas intermedias de EE. UU. por U.S. News


(Anthony, TX – 20 de oct. de 2021) – Anthony Middle School se ubicó entre las mejores escuelas intermedias de Texas en la lista de mejores escuelas intermedias de U.S. News & World Report.


U.S. News & World Report, una empresa independiente de medios digitales, ubicó a Anthony Middle School entre el 30 % de las mejores escuelas del estado de Texas.


Las escuelas fueron calificadas según su desempeño en las pruebas estatales obligatorias y su capacidad para preparar a los estudiantes para la preparatoria. En Anthony Middle School, el 62 % de los estudiantes obtuvo un nivel competente o superior en matemáticas, y el 42 % alcanzó ese nivel en lectura.


Anthony Middle School tiene 187 estudiantes y una proporción de 14 estudiantes por cada maestro. Los estudiantes pueden participar en diversas actividades extracurriculares, como clubes de robótica y de biblioteca, banda y deportes, para explorar sus intereses.


La escuela también ofrece AVID (Advancement Via Individual Determination), un programa de preparación universitaria y profesional que ayuda a los estudiantes a hacer una transición fluida después de la secundaria.


Es el primer año que U.S. News & World Report publica una lista de las mejores escuelas intermedias.

Anthony ISD celebra un logro educativo de una exalumna


(Anthony, TX – 15 de oct. de 2021) – Los pasillos de Anthony Elementary School estallaron en vítores la mañana del 15 de octubre, cuando estudiantes y personal celebraron un gran logro de una estudiante de magisterio actual, originaria de Anthony.


Maria Elena Alvidrez celebra haber terminado sus estudios universitarios después de más de dos décadas deseando obtener su título.


Alvidrez se graduó de Anthony High School en 1991. Comenzó a asistir a New Mexico State University para estudiar gobierno y ciencias políticas.


Descubrió su pasión por la enseñanza cuando dirigió clases de ciudadanía estadounidense en Doña Ana Community College y se propuso convertirse en maestra.

Alvidrez también obtuvo dos nuevos títulos después de inscribirse en NMSU: esposa y madre.


“Mis dos hijas estudiaban en la escuela, yo trabajaba y me ocupaba de mi hogar. Decidí dejar de asistir a la escuela para asegurarme de que mis hijas tuvieran éxito”, dijo Alvidrez.


“Les repetía a mis hijas: ‘Cuando se gradúen, volveré a estudiar y terminaré’”, dijo Alvidrez.


Alvidrez cumplió su promesa. Cuando sus hijas se graduaron de Anthony ISD, Alvidrez regresó al distrito como maestra sustituta y, finalmente, fue contratada como paraprofesional.


En 2019, conoció en el campus a un reclutador de Grand Canyon University y se matriculó en cursos en línea para completar su título. Cuando comenzó la pandemia de COVID-19, duplicó la cantidad de cursos y, gracias a su tenacidad, se graduará de GCU summa cum laude antes de que termine el año.


Alvidrez no pudo asistir a su graduación de GCU, pero su familia de Anthony ISD se aseguró de que recibiera el reconocimiento que merecía.


Estudiantes y docentes formaron filas por toda la escuela primaria, sosteniendo carteles de felicitación y vitoreando a Alvidrez mientras recorría los pasillos. GCU asistió a la ceremonia y habló sobre la inspiración que Alvidrez ha sido para otras personas. La celebración sorpresa creó un recuerdo especial para Alvidrez.


“Ver a todos los niños con los que he trabajado, a los maestros y el apoyo que he recibido de Anthony es simplemente increíble”, dijo Alvidrez.


«Si hubiera ido a la graduación, sé que habría sido lindo, pero este es mi hogar. Es como tener aquí a mi familia», dijo Alvidrez.


Alvidrez está en proceso de transferir sus créditos de Arizona a Texas.


Visite Anthony ISD en YouTube para ver el video de la celebración de Alvidrez.

La neurocientífica clínica Dra. Cecilia Hinojosa fue nombrada exalumna distinguida de Anthony HS


(Anthony, TX – Oct. 18, 2021) –  El Distrito Escolar Independiente de Anthony se enorgullece de anunciar a la Dra. Cecilia Hinojosa como la Exalumna Homenajeada de Anthony High School para las celebraciones de bienvenida de 2021-2022.


Hinojosa fue seleccionada por su destacada investigación en neurología y su dedicación a mejorar la vida de las personas con trastorno de estrés postraumático. Ha superado muchas barreras como graduada universitaria de primera generación y con raíces en Anthony.


Durante su tiempo en AHS, Hinojosa participó en las clases de Biología AP, el programa para estudiantes talentosos y dotados y el Club de Biblioteca. Se graduó en 2012, un año antes de lo previsto.


“Me gradué un año antes porque siempre supe qué quería hacer con mi vida”, dijo Hinojosa.


«Desde que estaba en la escuela intermedia, sabía que quería trabajar con personas que enfrentaban trastornos mentales», dijo Hinojosa.


Hinojosa también exploró la posibilidad de enlistarse en el ejército. Cuenta que se inspiró en su papá, sus abuelos y su primo, quienes sirvieron en las fuerzas armadas. Sin embargo, sus planes cambiaron después de la secundaria cuando descubrió que era demasiado joven para enlistarse de inmediato.


«Pensé en otras maneras de servir a mi país sin tener que alistarme en las fuerzas armadas, y fue a través de la investigación sobre el TEPT que creí que podía servir a mi país», dijo Hinojosa.


Hinojosa obtuvo su licenciatura en Psicología de la University of Texas at El Paso en 2016. Dos años después, se graduó con una maestría en Psicología Experimental de Tufts University y obtuvo su doctorado en Psicología Experimental de Tufts University a principios de este año.


Aunque su lista de logros es impresionante, Hinojosa afirma que superó desafíos en el camino como estudiante universitaria de primera generación.


«Cuando me mudé de Anthony a Boston, Massachusetts, se me abrieron los ojos a muchas cosas que no sabía cuando vivía en Anthony», dijo Hinojosa.


“Es muy difícil compartir el mismo espacio con otras personas, porque tal vez no entiendan el contexto del que vienes, pero pude encontrar fuerzas en eso, seguir adelante y obtener mi doctorado. Creo que si yo puedo hacerlo, las generaciones más jóvenes de estudiantes también pueden”, dijo Hinojosa.


Actualmente, Hinojosa realiza investigaciones en neurociencia en Atlanta para comprender la conexión entre el TEPT y el abuso de sustancias en algunas personas. Su objetivo es regresar a El Paso cuando concluya su investigación posdoctoral.


AISD le preguntó a Hinojosa qué consejo compartiría con los Wildcats actuales que están pensando en qué hacer después de graduarse de la preparatoria.


“Animaría a los estudiantes a seguir cultivando sus pasiones. Solo obtuve mi doctorado porque me apasiona la investigación sobre el trastorno de estrés postraumático que realizo”, dijo Hinojosa.

Hinojosa será reconocido durante el medio tiempo del partido de fútbol americano de homecoming entre Anthony y Odessa Compass, el viernes 22 de octubre de 2021. El partido comenzará a las 6:30 p. m. (MST).


La semana de bienvenida de Anthony High School se llevará a cabo del 18 al 22 de octubre.

La bibliotecaria de AMS celebra 30 años trabajando en AISD


(Anthony, TX – 14 de sept. de 2021) Evelyn Aguilar, asistente de biblioteca de Anthony Middle School, celebra 30 años de trabajo en el Distrito Escolar Independiente de Anthony.


Cuando los estudiantes leyeron sobre el aniversario laboral de Aguilar en el boletín interno del distrito, la sorprendieron con una celebración.


Los estudiantes le hicieron a Aguilar una tarjeta de agradecimiento y se reunieron en la biblioteca la mañana del 10 de septiembre al ritmo de los tambores que tocaba un miembro de la banda varsity de Anthony. Los colegas de Aguilar le llevaron un pastel para endulzar la sorpresa.


El gesto ejemplifica la razón por la que Aguilar dice que ha trabajado en AISD durante tres décadas.


“En Anthony, volvemos a ser una familia. Desde el superintendente hasta el personal de limpieza, todos estamos acostumbrados a estar juntos y a apoyarnos”, dijo Aguilar.


Aguilar afirma que ha visto crecer a varias generaciones de familias de la comunidad de Anthony. Dice que conoce a los padres de los estudiantes actuales porque sus padres también fueron alumnos suyos.


«Sigo a muchos de mis antiguos estudiantes en Facebook, y ahora hablan de libros. Ver la alegría que les da leer, cuando dicen cosas como “Estoy esperando mi próximo libro” o “Mira, estoy leyendo esto”, me llena el corazón de alegría», dijo Aguilar.


Aguilar descubrió su propia pasión por la lectura gracias a su maestra de cuarto grado.


«Volvíamos del recreo y ella simplemente abría el libro y leía con muchísima pasión. Desde entonces, realmente disfruto leer», dijo Aguilar.


Aguilar desempeña un papel esencial al ayudar a las generaciones más jóvenes a descubrir nuevos mundos a través de la lectura. Comenzó el año escolar con un nuevo club de biblioteca durante el almuerzo, donde pone audiolibros para que los estudiantes los sigan mientras almuerzan.


Aguilar planea trabajar en Anthony ISD durante cinco años más antes de decidir si desea jubilarse.



Conserje nombrado empleado del mes de septiembre


(Anthony, TX – 16 de sept. de 2021) – Jesús Saenz, conserje de Anthony ISD, fue reconocido como empleado del mes de septiembre durante la reunión de la Junta Directiva del 15 de sept.


El gerente de Mantenimiento y Transporte, Rene Ramirez, escribió lo siguiente sobre por qué Saenz merece el reconocimiento como empleado del mes:


El Sr. Jesus Saenz trabaja como conserje del turno vespertino desde enero de 2019 y ha tenido un desempeño excepcional en Anthony ISD. No solo tiene una ética de trabajo admirable, sino que su actitud responsable y colaboradora lo ha convertido en un valioso integrante de Anthony ISD.


Como empleado de 32 horas, el Sr. Saenz viene todos los días sin quejarse y supera las expectativas. En varias ocasiones, han llamado al Sr. Saenz para que trabaje en sus días libres y ayude con las necesidades del departamento, y siempre viene sin dudarlo. Sin duda, recomendamos al Sr. Saenz para recibir el reconocimiento de empleado de apoyo del mes de septiembre.


¡Gracias, Sr. Saenz, por su dedicación a mantener limpias las escuelas de AISD!


Graduado de AISD contratado como gerente de cafetería de secundaria


(Anthony, TX – 11 de agosto de 2021) – La cálida hospitalidad de Anthony y su ambiente de pueblo pequeño fueron lo que hizo que Hugo Morales regresara a su ciudad natal para ayudar a los estudiantes a recibir comidas nutritivas en Anthony ISD.


«Amo esta comunidad. Desde que era niño, asistía a los eventos de la escuela», dijo Morales.


“Conoces a todo el mundo y todo el mundo te conoce. Es una comunidad pequeña y muy segura”, dijo Morales.


Morales fue contratada como gerente de la cafetería de secundaria de AISD en junio. Para esta exalumna de toda la vida de los Wildcats, que asistió a las escuelas primaria, intermedia y preparatoria de Anthony, fue como volver a casa.


Poco después de graduarse de la preparatoria en 2017, Morales fue contratado como ayudante de cocina en la cafetería de AISD, donde se aficionó a trabajar en el departamento de nutrición. Trabajó brevemente para Las Cruces Public Schools antes de regresar a AISD.


«El servicio de alimentación escolar no es algo que mucha gente piense en apoyar, pero es fundamental que los estudiantes reciban su almuerzo», dijo Morales.


«Se planifica mucho para asegurarnos de seguir las pautas del Departamento de Agricultura de los Estados Unidos (USDA)», dijo Morales.


Cada mañana, antes del amanecer, el Departamento de Nutrición Infantil prepara el desayuno para los estudiantes. Organizar más de mil comidas al día es una tarea compleja que requiere planificación: desde mantener las comidas a una temperatura determinada hasta pensar en qué sabores les gustarán a los estudiantes.


“Estamos tratando de implementar nuevas opciones y ofrecer otras alternativas de platos principales. Para la secundaria, agregamos ensaladas. Para la preparatoria, agregamos ensaladas y pizza”, dijo Morales.


El Departamento de Nutrición Infantil es un programa financiado con fondos federales que depende de que los estudiantes reciban sus comidas todos los días. Se cuenta a cada estudiante que recibe una comida y se reporta al estado para obtener el reembolso. Cada comida consta de los siguientes cinco componentes: carne o sustituto de carne, cereales, productos lácteos, frutas y verduras. Cada estudiante debe elegir al menos tres de los cinco componentes.

AISD busca docentes sustitutos y tutores


(Anthony, TX – 26 de agosto de 2021) – Anthony Independent School District está contratando docentes sustitutos y tutores con diversos niveles de experiencia para ayudar a los estudiantes con sus tareas diarias y a recuperar el aprendizaje perdido durante la educación a distancia por COVID-19. Los candidatos pueden ganar hasta $40 por hora, según sus cualificaciones.


La Junta Directiva de AISD aprobó los Fondos de Ayuda de Emergencia para Escuelas Secundarias (ESSER III) a finales de agosto para contratar tutores de ESSER y maestros sustitutos durante el año escolar 2021-2022. El Congreso aprobó los fondos ESSER para ayudar a los distritos escolares a recuperarse de los desafíos causados por la COVID-19, como cerrar las brechas de aprendizaje generadas durante un año de clases virtuales.


Los tutores de ESSER brindarán apoyo a los estudiantes que no presentaron o reprobaron la evaluación STAAR (Evaluaciones de Preparación Académica del Estado de Texas) durante la primavera de 2021.


Según la Ley 4545, los distritos escolares locales deben ofrecer instrucción acelerada a los estudiantes de 3.º, 5.º y 8.º grado que no cumplieron con las expectativas de STAAR o de fin de curso (EOC). El apoyo adicional puede incluir tutorías para ayudar a los estudiantes a lograr un rendimiento satisfactorio en el grado y la materia correspondientes.


Las tarifas para tutores de ESSER son las siguientes:

  • Maestro certificado de Texas jubilado/no empleado                   $40.00 por hora
  • Con título universitario                                                                                       $30.00 por hora
  • Sin título universitario, con 90 horas de crédito universitario o más                                $25.00 por hora
  • Sin título universitario, de 60 a 89 créditos universitarios                             $20.00 por hora
  • Sin título universitario, de 30 a 59 créditos universitarios                             $15.00 por hora


Los maestros sustitutos de ESSER con una certificación vigente pueden ganar hasta $200 al día.


Se necesitan maestros sustitutos y tutores académicos


El distrito también necesita maestros suplentes para cubrir ausencias diarias. Los candidatos con título universitario y certificación pueden ganar hasta $120 por día y hasta $140 por día con una tarifa de largo plazo. Los estudiantes universitarios sin título y los graduados universitarios sin certificación docente pueden ganar entre $70 y $100 por día, según su experiencia.


AISD también está contratando tutores académicos para brindar apoyo durante y después del horario escolar. Los tutores académicos pueden ganar entre $12 y $28 por hora, según sus créditos universitarios o certificaciones.


Los solicitantes interesados pueden hacer clic en la pestaña de empleo para ver las oportunidades que ofrece AISD.  

Docente de Anthony ISD gana el premio Change Maker


(Anthony, TX – 4 de ago. de 2021) – Un estudiante puede convertirse en maestro, pero en el caso de Priscilla Terrazas, la maestra se ha convertido en estudiante.


Terrazas es maestra de ciencias y robótica en Anthony Middle School, aunque su carrera comenzó con formación únicamente en ciencias. Cuando surgió la oportunidad de dirigir una clase de robótica, Terrazas tomó cursos para aprender ciencias de la computación.


“Mis estudiantes y yo estábamos aprendiendo al mismo tiempo”, dijo Terrazas.


Por su extraordinaria dedicación a iniciar clubes de robótica y dirigir clases de STEM, We_TeachCS le otorgó a Terrazas el premio Change Maker 2020 – 2021. Este premio se entrega a docentes, administradores y consejeros que marcan la diferencia al ampliar las oportunidades de ciencias de la computación para los estudiantes.


“He visto a algunos de los agentes de cambio del pasado y siento que ni siquiera estoy cerca de su nivel, pero es increíble. Siento que debería premiarlos por ayudarme”, dijo Terrazas.


Terrazas dirigió el equipo de robótica de otros distritos escolares antes de llegar a Anthony ISD. Se ofreció a iniciar el primer club de robótica en AISD y despertó la curiosidad de estudiantes que antes tenían pocas opciones.


«En la primera reunión, se presentaron más de 30 estudiantes de secundaria. Pensé: “¡Guau, son muchos chicos, tantos como en los equipos de fútbol americano y voleibol!”», dijo Terrazas.


El equipo recaudó fondos para comprar kits de robótica esenciales, que, según Terrazas, cuestan entre $400 y $700.


«Lo ideal sería tener un robot para cada dos niños, pero como compramos pocos, había como cinco estudiantes por robot», dijo Terrazas.


A pesar de los desafíos con el equipo, el equipo comenzó a competir un año después de su formación y llegó tres veces a las finales estatales. Terrazas dice que uno de sus grupos era diferente a todo lo que había visto antes.


«Tenía un grupo de chicas en AISD y llegaron a la final estatal dos años seguidos. Me encantó que hubiera tanto interés por parte de las chicas. Antes, en mis equipos de robótica, la mayoría de mis estudiantes eran varones», dijo Terrazas.


A medida que los estudiantes de robótica avanzaban de grado, Terrazas dice que sintió la necesidad de iniciar una clase de robótica en la preparatoria para que la pasión de los estudiantes no terminara en la secundaria.


Terrazas se inscribió en más clases con WeTeach_CS, una iniciativa del Texas Advanced Computing Center (TACC) de The University of Texas at Austin. A través de WeTeach_CS, Terrazas aprende las habilidades necesarias para dirigir el equipo de robótica a nivel de preparatoria.


Terrazas está trabajando actualmente en su certificación en informática para poder ofrecer clases de ciencias de la computación en la escuela intermedia. También tiene como objetivo iniciar un programa de ingeniería en AISD.


Dos docentes de AISD nominados a Docente del Año de ESC19


(Anthony, TX – 6 de ago. de 2021) -- Dos docentes de Anthony ISD representarán a Anthony en los Premios al Docente del Año 2021-2022 del Centro de Servicios Educativos (ESC) de la Región 19.


Sarah Bustillos, maestra de 3.er grado, y Priscilla Terrazas, maestra de ciencias y robótica en Anthony Middle School, fueron nominadas por sus colegas como educadoras destacadas.


Resiliencia ante los desafíos de la enseñanza virtual

Cada año, ESC Region 19 reconoce a docentes sobresalientes de los distritos escolares de Borderland que han ayudado a los estudiantes a descubrir su potencial. Este año, se reconoce a los nominados por sus esfuerzos educativos durante un año de enseñanza virtual.


«Me partió el corazón poder echar un vistazo a los hogares de algunos de mis estudiantes durante la pandemia», le dijo Bustillos a ESC19 durante un evento de bienvenida.


«Les faltaba muchísimo, no solo educación, sino también seguridad, orientación y una rutina. Hice todo lo que pude para reunirme con ellos por Zoom», dijo Bustillos.


A medida que avanzaba el año escolar y se disparaban los casos positivos de COVID-19, Bustillos cuenta que fue la primera maestra de su grado en volver al aula. Impartió clases virtuales y presenciales al mismo tiempo.


Visitas domiciliarias para involucrar a los estudiantes

La pandemia hizo que Terrazas buscara nuevas formas de enseñar fuera del aula. Extrañaba los proyectos de ciencias con sus estudiantes y encontró una manera de mantenerlos interesados.


«Mi distrito y yo preparábamos paquetes de ciencias y los dejábamos en más de 100 casas. Luego, nos conectábamos y hacíamos juntos nuestros experimentos de ciencias», dijo Terrazas.


“Ver a los estudiantes interactuar y ver sus rostros fue algo que me hizo muy feliz”, dijo Terrazas.


Ganadores se anunciarán el sábado; nominados agradecidos

El sábado 7 de agosto, ESC19 anunciará a los ganadores del premio al Docente del Año. ¡Les deseamos mucha suerte a nuestros educadores! ¡Nos llenan de orgullo en Anthony ISD!


Bustillos y Terrazas agradecen el apoyo de las siguientes personas: el superintendente de Anthony ISD, Oscar Troncoso; la directora Oralia Moseley; el director Jaime De La Torre; la Dra. Christine Althoff; Socorro Sierra; Peggy Rodriguez; Rosalinda Gaucin; la Sra. Mireya Carmona; la Sra. Elena Alvidrez; la Sra. Gabriela Marquez; sus familias; y Region 19 Teachers Federal Credit Union.


AISD da la bienvenida a ocho nuevos maestros


(Anthony, TX – 21 de julio de 2021) – Ocho nuevos maestros se incorporan a la familia Wildcat de Anthony Independent School District para el año escolar 2021 - 2022. Los educadores estarán a cargo de salones de clase en los niveles de primaria, secundaria y preparatoria.


El grupo fue presentado al distrito el 19 de julio durante la asamblea de inicio de año; sus integrantes son:


  • Jessica Barbosa Hernandez - 4.º grado, programa bilingüe dual
  • Gabriela Valdez - 3.er grado, programa bilingüe
  • Miguel Bustillos - Matemáticas de 8.º grado y AVID
  • Michael Wood - Geografía Mundial de 9.º grado / Historia Mundial de 10.º grado
  • Sarahi Hardy - Biología y Sistemas Ambientales de preparatoria
  • Mike Middleton - Música de primaria
  • Kyle Fenner - Inglés / Teatro de secundaria
  • Ricci Marie Fuentes, Inglés de secundaria / anuario


¡Mira el video a continuación para conocer más sobre los nuevos docentes y por qué eligieron trabajar en Anthony ISD!



Nuevo horario diseñado para cerrar las brechas de aprendizaje


(Anthony, TX – 27 de julio de 2021) – Anthony Independent School District implementará un nuevo horario escolar con el objetivo de reducir las brechas académicas causadas por el aprendizaje a distancia y brindarles a los maestros más tiempo de preparación.


En virtud de la Ley HB 4545, los distritos escolares deben identificar a los estudiantes de 3.º a 8.º grado que reprobaron el examen STAAR de 2021 o las evaluaciones de fin de curso (EOC), y ofrecerles maneras de recuperarse del rezago de aprendizaje causado por la educación a distancia. La HB 4545 establece que los distritos escolares pueden ofrecer recursos a los estudiantes asignándoles un maestro con reconocimiento académico o añadiendo tiempo de instrucción complementaria antes o después del horario escolar.


Como resultado de la HB 4545, se ha extendido el horario escolar diario en los planteles de primaria, intermedia y secundaria. En lugar de tener ocho períodos de clase, AISD tendrá nueve, lo que alarga en conjunto la jornada de instrucción en 30 minutos.


“Los mejores tutores son nuestros maestros. Tenemos que abordar estas brechas de aprendizaje lo antes posible porque muchos de estos niños estuvieron fuera de nuestras aulas debido al COVID-19”, dijo el superintendente de AISD, Dr. Oscar Troncoso.


Los maestros también tendrán media jornada cada dos miércoles para recopilar datos y trabajar en sus planes de clase.


«Esto les da a los maestros un momento para detenerse y reflexionar sobre cómo les va a los estudiantes y en qué otras áreas necesitan ayuda», dijo el Dr. Troncoso.


«A lo largo del año, haremos evaluaciones de seguimiento cada dos semanas, aproximadamente, mediante pruebas de detección, evaluaciones por unidad y otros métodos con los que cuentan los docentes», dijo el Dr. Troncoso.


Para obtener más información sobre HB 4545, haz clic aquí.